⑴ 朴朴超市是直营还是加盟
朴朴超市于2016年9月上线运营，商品囊括了水果蔬菜、肉禽蛋奶、海鲜水产、粮油调味、酒水饮料、休闲食品、日用清洁、护理美妆等各个品类，SKU达3600个，覆盖周边1.5公里居民。朴朴超市的模式是“前置仓+纯线上运营”的路线，只能通过APP在线下单，不设实体店铺。朴朴超市可以进行加盟，如果需要加盟，建议您登录朴朴超市官方网站了解加盟的条件和要求，或联系其官方客服进行详细咨询。
温馨提示：以上解释仅供参考。
应答时间：2021-01-15，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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⑵ 朴朴超市的商品都是从哪里来的，蔬菜水果，等等
超市的商品都是配送的，从那个基地直接运过来，有的是从嗯，仓库里过来的。
⑶ 朴朴可以加盟代理吗
朴朴目前在国内还没有开放加盟代理，所有的门店都是直营店。
建议您结合个人的资金能力考虑下其他的品牌。
希望我的回答能够帮助到您。
⑷ 朴朴在深圳的配送门槛是多少几元起送不满起送费加多少
在深圳配送的门槛一般都是几百吧，一般都是百元之上才配送，相关的内容是可以看平台配送的规则。
⑸ 朴朴超市店员上班如何
感受如下：
一，没有想象的那么轻松，四个小时认真工作不摸鱼的情况下来真的挺累的。
二，工作很简单，对于我来说没办法说学到什么，只是对生活有了更真切的感悟。
三，实发工资和应发工资不对应，少发工资。
四，一起工作的人都很和善，能交到朋友的。
五，朴朴对于员工提出的问题和意见基本呈无视状态。
这个超长假期迫于生计开始找兼职，也是因为疫情朴朴这个新新选手登上舞台映入大众眼帘，离家不远正好有家朴朴超市就去投简历入职了。
最开始4个小时，18:00—22:00。首先我做的是在打包台打包，就是把同事拣好的商品打包装袋。订单多的时候就是反复无间断，4h下来不会很累就是腿酸。
后面开始拣货，推着小车按号码寻找并且拣商品，也不复杂，4个小时候下来就是腿累。还有就是上货、补货、整理楼面一些工作，工作不需要花费大体力，但兼职就要被到处使唤，哪里有需要就要上的那种。
工资是19元/小时，如下图我这边一共工作81h，一共是1539元，我这因为个人原因迟到三次不超过5min和一次超过5min小于30min这边根据迟到标准扣除25元。
还有一件拣错的商品根据标准扣除10元（这边拣错商品规定会当天通知然而我并有没有得到消息），这一共扣除后工资理应是1504元，但是实发只有1258元。
无奈只好前往找主管讯问情况并索取应得工资，经检查一共少了13h的工资也就是247元，这少13h的原因后台显示是下班没有打卡，这个理由我是完全无法接受。
朴朴里面工作的伙伴都是挺好的人，一起聊天插科打诨还是很能缓解疲惫的，有一回因为时间很赶没吃晚饭就去上班，整个人混混的，有个姐姐分了我一个水煮蛋，很是暖心。
有个年长的大哥，每次都拉我上货，他干活总是默默无闻的，很是踏实。在里面是会遇到不是喜欢你的人，也会遇到很好的人。
⑹ 朴朴超市的创始人是谁
朴朴超市的创始人是陈木旺。陈木旺十分有商业头脑，但是在商界却非常低调。正是因为他高瞻远瞩，大力投资建设前置仓新模式，因此才能让朴朴超市顺利融资，并且快速打响知名度，提升市场占有率，同时推向该品牌走向全国各地。
朴朴超市成立于2016年6月，平台定位是移动端的生鲜即时配送，走“前置仓＋纯线上运营”的路线，服务范围辐射密集，可以保证30分钟内送达。据悉，今年三月，朴朴超市已经完成了5500万美元B1轮融资，由国内一线美元基金领投。
朴朴超市和永辉到家的区别运营模式不同
朴朴超市刚成立的时候并没有电商巨头支持，从资本实力和体量规模来看都远远不及永辉到家。但是朴朴超市对自身的定位认知很清晰，它知道自身不占据资金流量优势，就要保证平台本身资金链不受影响，否则平台会很难运营。
因此，朴朴超市并没有参考传统超市的运营策略，而是选择在居民小区附近开设前置仓，保证每个前置仓可以覆盖到周边1.5公里的配送范围，覆盖密度广，形成了特许的选址模型和商业闭环，使得前置仓的覆盖密度要远远高于永辉到家。
在运营模式上，朴朴到家选取纯线上运营＋前置仓配送模式，平台主打生鲜产品，但也兼顾其他品类的运营，保持平台上线产品SKU在3000左右。如此丰富的品类和高时效的配送模式满足了客户高品质多元化的消费需求，朴朴超市的口碑效应也不断上涨。
而永辉到家属于腾讯合作的重要项目只要，依托于腾讯零售部门的专门运营团队在福州于永辉组成联合工作室，并给予永辉微信社区运营、广告投放等多渠道宣传的资源，快速引流。永辉到家有云超、云商、云创、云金、云计算五大功能功能，其中云超是永辉最核心的功能板块，可以说依托着腾讯这个互联网巨头，已经实现盈利。
以上内容参考：网络—朴朴科技（福建）有限公司
以上内容参考：网络—朴朴超市
⑺ 朴朴超市可以上一个月就辞职吗
劳动者在超市上班，那么在试用期的，可以提前3天申请辞职；过试用期辞职，就要提前一个月申请辞职。没有签订劳动合同情况下，可以随时提出辞职。
⑻ 朴朴超市的店员待遇怎么样
以下内容供参考：
1、不同地区的工资是不一样的，一般在超市的工资在1500-2000元左右，也就是当地最低工资水平的1.2-1.5倍左右。
2、同样在超市，临时工和合同工的待遇也是有差别的，合同工一般是缴纳五险一金的，而临时工往往就是发放月工资。
3、超市一般执行的是绩效工资，也就是一部分是固定的工资，另一部分是按绩效和业绩、出勤情况等考核计算的。
超市营业员工作职责如下：
1.负责卖场商品的美观陈列。
2.负责卖场所辖区域的卫生清洁，引导顾客 遵守卖场公共秩序。
3.负责卖场商品的物价标识维护和更换。
4.负责对卖场商品的品质检查，控制商品在 保质内。在保质期超出后1/3的商品要以书面 形式上报给卖场经理，再由卖场经理以同样 的方式报告给采购及时作出处理；
5、负责所管辖柜组内商品的订货、退货、 换货工作，保修工作
6、 负责对柜组内商品中不合格品、报损 商品、残次品的书面形式的登记。
7、 熟悉相关产品知识，提供顾客产品咨 询和相关服务。
8、 负责货架排面整理，要货、补货、防 损控制等工作。
9、 配合公司定期与不定期的盘点工作。
10、绝对服从公司领导安排。
⑼ 朴朴超市的优化方案
去查一下图谱超市的优化方案。