㈠ 我今年已经30岁了，原来一直在一家茶叶公司做销售，一干就是8年时间，现在已做到区域经理职位了
肯定明智。
有道是“树挪死、人挪活”，此处不留爷，自有留爷处，到北京发展不理想，还可再选择，总有合适的地方。
古人云“江山易改，本性难移”，你一直幻有一天老板能够明白过来，充分放权，找一个知茶懂茶的人来管理茶叶公司，把茶叶公司做大做强。那是不和能的！走人是上上策！
我是学茶叶的，八十年代分到一个山区工作，一直想走人，可一直面对所谓的铁饭碗和父母的告诫以及走后的风险，犹犹豫豫，后来在当地娶妻生子，就这样马马虎虎混了一辈子，真是心有不甘呐。
“前车之鉴，后事之师”，你就放心地走吧！那日发达了，也来拉我一把！？