A. 创业 怎么选择加盟品牌
据一项调查显示，日本零售业有80%的独立开店者第一年就关门大吉，能撑到第五年者只有8%;而零售连锁店第一年就结束的营业者仅有20%，有77%的连锁店能存活到第五年。通过对比，我们可以看出，目前业内流行的一种“加盟一定比自己创业划算”的说法不无道理。但这些数据并不能说明加盟后就一定能100%的成功，成功的关键还在于加盟商要对自己的事业进行规划。 慎重选择 目前，连锁经营已经成为很多企业实现快速发展的重要手段。加盟商在面对众多连锁经营品牌的时候，如何分辨优劣就显得非常重要。 生意已经做得风声水起的DIMA淋浴房苏州加盟商丁某告诉笔者，在开始选择做淋浴房生意的时候，他一度很苦恼，“当时淋浴房还是一个新兴的市场，也没有很成熟的品牌”。在经过大量的考察之后，丁某选择了DIMA淋浴房。对于为什么要选择这个品牌，他说：“我了解一些淋浴房品牌后，向几个比较中意的公司索取了宣传资料，很快我就收到了DIMA公司寄来的详细的产品画册，里面还有DIMA公司的老总写的一封信。信中详细列举了该品牌的发展历程，也表明了该公司独特的发展理念。这是其他连锁企业的资料中不具备的，因此DIMA公司给我的第一个感觉就是细心和周到……后来，我又应邀参加了该公司在上海的一个行业展览会。在那次展会上，我见到了该公司的工作人员，也很直观地看到了该公司的很多新款产品。这让我对加盟DIMA更有信心了。” 丁某的例子说明，当连锁品牌类似的时候，加盟商除了看好公司产品的质量、款式等优势外，更看重公司对加盟商的支持。据调查，在选择时有一个很重要的标准，那就是在加盟初期，品牌店是否会派工作人员到加盟店进行培训服务。 如今，丁某已经和DIMA合作超过两年，由于该公司对一个区域的加盟数量有一定的限制，丁某的加盟店生意很不错。谈到这一合作之所以会成功，他的体会是： 1.首先找到同行业中品牌的差异性在哪里，在市场上有没有竞争力。 2.现在是“服务为王”的时代，企业在服务方面有没有独到的地方。 3.注意考察工作人员是否专业和诚恳，这会影响到以后合作的气氛。 4.不要贪便宜，要尽量在同类产品中选择性价比较高的产品做加盟。因为加盟商有个品牌积累和放大的过程。 除了以上这些考虑因素之外，从大层面来讲，选择一个好的品牌、好的连锁企业是成功经营连锁的第一步。加盟商还应对厂家承诺的各种条件要深入地进行了解和考察。以下是笔者在接触了大量成功的加盟商后，总结的考察经验。 1.公司营业执照和经营范围的确认。公司是否正规、合法，是否有健全的财务结构。 2.公司产品是否具备市场前景，公司的产品研发、创新能力是否够强。 3.公司老板的信用度。 4.公司是否有专业且完整的组织，跟你接触的员工素质如何。 5.公司员工以及已有加盟商是否经常变动。如果是，很可能该公司没有稳定的经营宗旨和持续的业绩。 6.公司是否有完整的加盟合同，合同中是否对退货和终止性的条款有合理的说明。 7.看一看已有的加盟商的经营情况。总部与加盟店的互动关系是否良好，是否能有效地进行管理。 8.公司的全国性宣传计划是否具有可信度和可操作性，公司未来规划如何。 9.公司谨慎操作 在选定了合适的加盟品牌后，并不等于说加盟商就可以坐享其成了，加盟商需要主动地去经营一个加盟店，在具体操作的时候，和一般的开店做生意并无两样。在如何经营连锁店方面，重点阐述以下三点： 选址要准 不少加盟商抱怨，说他们选择了很好的品牌加盟，可没有收到想像中的回报。问题大多都出在店铺位置的选择不当上。不同的产品和品牌，对店面地址的要求不尽相同。找对品牌很重要，找到适合该品牌的地址开店，也必不可少。 作为加盟商，选对地址是成功的重要一步。其实，在这方面，企业也有相同的原则。比如，拥有680多家加盟店的美宜佳便利店的开店成功率达到了90%，美宜佳有一整套程序严密的选址标准，包括： 1.目标消费群的特征，做谁的生意?周围的固定居民有哪些?流动顾客群又有哪些? 2.从消费群体的收入水平判断顾客的消费水平，并预测未来半年的消费走势。 3.考虑租金因素，应该综合考虑销售预测、毛利差、费用水平等，决定选点取舍。 进货要实 进货是连锁店整个经营的中心。一般说来，连锁企业会根据其产品线的特点对加盟者提出进货的要求。企业方的目的很清楚，希望加盟者多进货。但作为加盟者则要考虑自身的市场和资金的状况，要仔细研究本地市场的消费者的需求，遵守循序渐进的原则，在不断地经营实践中找准消费者的习惯，找到所进产品线的准星。 由于各地区发展不平衡，消费水平、消费意识及风土人情各不相同，连锁企业推荐的产品在别的地方畅销，不一定在当地就有销路。不少加盟商在开店初期难免会有进货不对路、滞销、积压等现象。为了避免这些问题，加盟商在初期进货时最好遵循种类多、数量少的原则，在摸清当地消费者的喜好之后，再进货。 另外，作为加盟者不要轻信厂家可以退货的承诺。要知道进货容易，退货难。加盟商与连锁企业之间因退货引来的纠纷屡见不鲜，不如一开始就在进货上精打细算，避免后期不必要的麻烦。 在选定了合适的加盟品牌后，并不等于说加盟商就可以坐享其成了，加盟商需要主动地去经营一个加盟店，在具体操作的时候，和一般的开店做生意并无两样。在如何经营连锁店方面，重点阐述以下三点： 选址要准 不少加盟商抱怨，说他们选择了很好的品牌加盟，可没有收到想像中的回报。问题大多都出在店铺位置的选择不当上。不同的产品和品牌，对店面地址的要求不尽相同。找对品牌很重要，找到适合该品牌的地址开店，也必不可少。 作为加盟商，选对地址是成功的重要一步。其实，在这方面，企业也有相同的原则。比如，拥有680多家加盟店的美宜佳便利店的开店成功率达到了90%，美宜佳有一整套程序严密的选址标准，包括： 1.目标消费群的特征，做谁的生意?周围的固定居民有哪些?流动顾客群又有哪些? 2.从消费群体的收入水平判断顾客的消费水平，并预测未来半年的消费走势。 3.考虑租金因素，应该综合考虑销售预测、毛利差、费用水平等，决定选点取舍。 进货要实 进货是连锁店整个经营的中心。一般说来，连锁企业会根据其产品线的特点对加盟者提出进货的要求。企业方的目的很清楚，希望加盟者多进货。但作为加盟者则要考虑自身的市场和资金的状况，要仔细研究本地市场的消费者的需求，遵守循序渐进的原则，在不断地经营实践中找准消费者的习惯，找到所进产品线的准星。 由于各地区发展不平衡，消费水平、消费意识及风土人情各不相同，连锁企业推荐的产品在别的地方畅销，不一定在当地就有销路。不少加盟商在开店初期难免会有进货不对路、滞销、积压等现象。为了避免这些问题，加盟商在初期进货时最好遵循种类多、数量少的原则，在摸清当地消费者的喜好之后，再进货。 另外，作为加盟者不要轻信厂家可以退货的承诺。要知道进货容易，退货难。
B. 加盟赵一鸣零食店一年可以赚多少钱
加盟赵一鸣零食店一年可以赚十万左右。根据调查显示赵一鸣零食店属于品牌营业，每天都会有很多客人来赵一鸣零食店购买。每年可以收入十万左右。
C. 加盟一个店要注意写什么防止上当....
连锁加盟骗局,特意转贴来,提醒要创业的朋友,
以下转贴原文:
中国品牌加盟店的惊天内幕。【一位在职高级招商主管的自白】
在当今的中国，各形各色的骗局可以说是五花八门，数不胜数！抛开一些小的街头骗局，大型的骗术就有传销骗局，短信中奖骗局，信用卡中奖骗局，连锁加盟骗局等等！ 如果我要是问你这些骗局中哪种最可怕，最暴力，最可耻，最害人，最有诱惑力？相信大多数人会回答是传销或中奖骗局。因为前者有着严密的组织，可怕的洗脑，一夜暴富的诱惑!后者利用人性的贪婪和愚昧！的确是两种高明的手段，能够设想出这两种方法的创始人甚至可以说是天才！但是我想告诉大家当今中国最可怕的骗局是各形各色的连锁加盟骗局！之所以说它是最可怕的是因为它不但具有前两种骗局的本质，它还拥有前两者所不具备的无敌的，可怕的，得天独厚的优势——合法！
本人是一家服装连锁加盟品牌的高级招商主管，鉴于目前仍然在职，所以不能以真实身份透漏（说的严重些可能会有生命危险）。我今天想把我的亲身经历公布于众，我虽然不知道有没有用，但我愿尽全力来唤醒广大网友的帮助--救救那些可怜的加盟商（或准备加盟者）吧！至于动机我会在后面提到的！如果你已经看到现在那么请你坚持把它看完！我在此向您真诚的恳求！
我是河北人，2001年毕业于北京的一所民办高校。，学的是营销。家里的条件很不好，父母都是下岗工人，真的希望能够在北京站住脚，把父母接过来享享福！毕业后才发现想在北京立住脚真的很难！在三年的时间里我换了四份工作。不是我喜欢换工作，也不是我工作不努力。我工作一向很拼命，做事又灵活擅于找方法，以便做到事半功倍的效果！可是要么公司无法使我获得可以立足京城的薪水！要么就是公司不公平，总之总有一种怀才不遇的感觉！现在回想起来，还是自己当时太年轻，个性太强了！2004年的九月一个偶然的机会我在报纸上看到了我现在就职的这家公司。我被它那挑战高薪的招聘条款所吸引，加上我本身好强，自信的性格！我递了求职信，第二天参加了面试！在面试的过程中我表现了相当的自信和良好的口才，面试结束后我的面试官（一位优雅的中年女士,后来知道是我们公司的副总)对我说：你的口才很好，公司处在发展之中，很需要你这种人才！我当时很感飘飘然！随后她向我介绍我的工作职责，她说公司的品牌服装是从某国引进的，生产基地是在广东，北京是招商中心。我的职责就是给有意向加盟的顾客打电话，邀请他们来京加盟！这工作并不难，前两天只是听听周围的同事们怎样和顾客电话沟通，熟悉了之后再自己打!我们的薪水是底薪加提成！底薪并不高，收入大半靠提成！每招来一位顾客来经考察有一定的提成，来京的顾客有招商主管接待，谈成了我还有一笔较高的提成！所有新员工都是从普通的话务员做起！就这样我开始了一段难忘的生涯！
我们的办公地点是一座位于繁华地段的商业写字楼，五间办公室。一间话务室，一间接待室（内隔为八小间，每间全封闭，环境幽雅，密闭吸音，可同时由八位主管在此接待来访者），一间财务室，一间总经理办公室，还有一间是我们的样板示范店（供顾客参观）！我们话务室当初只有十几个人（现在已经有近五十人），每人一张办公桌，一台电脑（可上网），一部电话机！
我被领到了我的办公桌前，副总叫我听一会适应一下，就走了！周围的人没人搭理我，都在不停的打着电话！起初我想找人打听一下工作的注意事项，想一想还是忍住了！我用心的听了一会，这份工作真的不是太难！首先，公司在各大招商网站都发布了招商信息，吸引顾客留下联系方式!我们公司从各网站那里拿回顾客的资料（花钱的），再分发给我们。我们只要照着联系方式打过去，向顾客介绍我们的服装品牌怎样好，加盟的细节啊等等，最后邀请顾客来京进行实地考察！难点在于怎样能够通过语言打动顾客！
再听了周围同事打了一天电话之后我大体上明白了整个流程，只是关于公司的一些细节不太懂，我整理了大概十条：公司的历史，品牌的历史，已加盟店面的数量，分布情况，如何回答顾客提出的一些刁难性问题等等！下班后我拿着这些问题去找副总（以下简称韩总）！韩总听了我提出的问题，微微笑笑，没有正面回答，只是问我：你想不想拿高薪？我回答当然想！于是她递给我一本招商画册：晚上回去，把这个看熟，顾客问的时候照答就是！其它的以后工作中慢慢体会！
我带着满腔的疑惑回到我的出租屋，仔细的看完了画册！上面说我们的公司已经成立了三年多，现在代理的这个品牌在国外已经有几十年的运作经历！服装的款式怎样新颖，材质怎样好，加盟有巨大的利润空间，在国内的很多电视台都有我们的广告......等等。加盟的方式是收取3万元的加盟费（法律规定不退的），首批货款3万元（首批货是不允许顾客自己挑选的，只能是由公司配给，公司的说法是要了解当地的市场。如果顾客卖不动可以全部返还公司调换）！如果卖得好公司年底会奖励多少多少钱！说实话，当时看完画册连我都心动了，要是有钱的话，我都想回家开一家！我觉得这个项目真的很不错！我想我找到了一份很适合我的工作！我一定能够这里实现我的自我价值！下定了决心后，我连夜找了一间网吧想查多一点公司的资料，以及竞争对手的资料！想干好一份工作必须要做好充分的准备，就像打仗一样，知己知彼方能百战百胜！当我在网络输入公司的名称后，一下查出了几千条的相关资讯，我点开了钱几十条到多数都是各招商网站的信息以及公司的主页。不看不知道，一看招商网我才真是吓了一跳！举个例子来说就只一家U88招商网就有近万家公司在招商。总类真可谓是五花八门，有服装，饮食，首饰，小商品，甚至连赌术都有！只要你能够想到的人们需要的包罗万有！我点看了其中一些，都是在介绍自己怎样好，怎样赚钱，怎样无风险！看多了，我的疑惑就产生了！这些连锁加盟品牌所用的方式方法和我们公司都是差不多，细节上可能有些出入（有的是不收加盟费，但有别的费用比如说保证金啊，权益金等）本质上却都是一致的--给顾客一种感觉“你加入了肯定挣钱”！这些会不会是骗子啊？这个念头出现在我的脑海里！我不由自主的在公司的名称后面加上“骗子”两个字，再一次的点击搜索。这次又搜出了近千条的链接。我看了很多，大多数是介绍我们公司是一个皮包公司，目的就是骗取加盟商的加盟费！有一些介绍的相当详细。还有一些是已经加盟的顾客讲述上当的经过，想讨回一个公道！看完之后，我心里已经明白了公司的性质，但是我不愿意相信！我想：这是不是竞争对手的恶意中伤呢?我又点看了一些其它公司(包括服装之外的一些）。当我在这些公司的后面加上“骗子”进行搜索后，无一例外的搜出了大量的链接！再看了一个通宵之后，我彻底的明白了“连锁加盟”这类公司是多么的丑恶（此时我还不明白这些公司的具体操作步骤）！我不知道自己是怎么走出网吧的，心里充满了失落的情绪！看看上班的时间快到了，我却不想去了！然而想到我昨天已经把身份证，毕业证等的复印件交到了公司，我还是要去一次，把那些要回来！来到公司，我就韩总叫住。她又叫过来一个中年男士，姓王，向我介绍说是我们公司的高级主管。让我以后在工作中有什么不懂的地方向他请教！由于心里正想着怎么开口说辞职，我有些心不在焉的敷衍了一声！可能是看出我情绪不高，王主管拍了一下我的肩膀，说：小伙子，精神点！来，我带你去参观一下我们的样板示范店！我想：反正今天也没什么事，就在公司在呆一天！看看到底是怎么回事吧！就这样我随他去了样板间。
这是我第一次来样板间，进门的第一感觉是真的很漂亮，很有品味和档次！各式服装分类明晰，层次分明，色彩搭配很有视觉冲击力！无论这样一个店放在任何的市县，只要有一个不是太差的铺位，相信都会顾客盈门！只可惜我通过在网上的了解知道，在这里吸引眼球的那些漂亮服装在顾客加盟以后都是拿不到货的（至于为什么拿不到我当时并不知道）！在样板间，正好碰上公司的售后（后来知道那就是一群痞子）来送新样品，是一批款式很新颖的服装。王主管招呼我帮忙，将这些新样品挂了上去，替下了一些老款的样式！在整理的过程中，我摸了摸一些衣服的质地，都很不错！翻看了一下衣服的标识，也都是公司的牌子！这是怎么回事呢？既然我们公司有这些货为何加盟商说拿不到货呢？难道真的是竞争对手的打击？之所以当时我会有这么多的疑问，其实都是因为在此之前我对服装行业一点也不懂！恰好此时售后的人拿出一张交收单交给王主管！随后售后的人就走了。而王主管和我则继续整理样板间，这时我很想把心底的疑惑向他问个清楚，又不知如何开口。而王主管却和我亲切的聊起了家常。问了我很多问题，哪里人，来北京几年了，以前干什么的等等（和查户口差不多）！通过聊天发现我俩竟然是老乡，这样一来顿时感觉亲近了几分！这时为了弄清楚我心里的问题，我表现出对这份工作很有兴趣，请他多关照！并提出中午想请他吃顿饭！他一口答应了！快整理完样品间的时候，我无意中看到了王主管随手放到地台上的那张交接单。上面写着衣服的型号.颜色.标码.价格。价位一般是150至300元不等！我弄不清楚这是供货的价格还是零售的价格？没关系，中午的时候我会一并问他
从样板间回到话务室，王主管告诉我今天仍然不用我打电话，继续听其他同事打！这回再听的时候，我用了心去观察每一个人.我发现每一个同事在跟顾客交流时都有一套自己的东西。有的跟顾客套感情，有的装专业，有的甚至威胁顾客（告诉顾客如果在不尽快来京考察就没有名额了），还有的竟然自称是公司副总（称可以给顾客优惠的加盟条件）！这才真是八仙过海，称之为群魔乱舞可能更确切些！试想一个正规的品牌哪会让招商者如此信口开河呢？我听得都快忍不住发笑了！到了此时，我就算不问王主管也知道这家公司不怎么地道了！但是好奇心还是驱使我在中午时和王主管来到了公司附近的一家餐馆（我想弄清楚一些细节）。饭桌上我问他能喝酒吗？他平时不可以，但今天是我第一天正式加入公司，破例可以喝，但不能过量！就这样我们每人喝了三瓶啤酒！看得出来他酒量并不大，三瓶下肚已经有些晕了！这时看时机差不多了，我给他敬了一支烟。再次表达了我对这份工作的“期待”，又对他进行了一番恭维，然后向他讨教工作“心得”！一小时后我已经弄清了我想知道的所有问题我们公司说白了就是一家典型的皮包公司！但是却是经过合法注册的！法人代表姓朱（其实朱只是一个退休多年的老头），公司真正的老板就是前面提到的韩副总！公司根本就没有生产厂家，所谓的品牌也是凭空捏造出来的（也经过合法注册）！在样板间里那些打眼的衣服是我们公司从各个名牌服饰里购回来吸引顾客的！上边的商标是我们公司送到广东，浙江的一些工厂里撕掉原来的标签后把我们的商标在贴上去！至于顾客加盟后我们发给他们的货是从大红门，动物园等服装批发地淘来的积压货，顾客如果想换货，换的还是那些积压货（这些衣服也是公司重新贴过标签的）！价格却涨了不止三倍！试想一下，加盟商拿到的货姑且不论样式多么老，质地多么差，光是他们的拿货价就已经高于市场的零售价了！怎么还能挣钱，怎么还能不倒闭呢？上这些是王主管对我说的“肺腑之言”（他原话不是这么说的，还是很说的比较“艺术”的，我在这里给他直白的翻译一下）！接下来他又向我传授了一些“工作技巧”。比如说有的顾客在考察时想看我们的实体店，而我们在北京是不让人加盟的（如果北京有店，顾客去了一问我们就露馅了），这是我们就要告诉顾客自北京开店投入太大，房租太贵，面积有严格要求（少于一百平不行），等等！其它理由也行主要就是要顾客看不到！顾客要是想看别的地方的店，也要想尽一切办法推脱！看工厂就说在浙江，顾客要是提出去考察，就说工厂不对外开放，不让参观！如果顾客就是要看实体店，那么要分析这个顾客是否真的会加盟，如果希望不大，干脆赶走！如果是很想加盟的就给他一两个地址让他去（这些地址的店是还没有倒闭的，公司会事先和当地打好招呼让他们说好话，承诺如果他们促成了这个意向顾客会给他们一定好处，当地的加盟商本来就在苦苦支撑，往往会同意!这就是为虎作伥！）除此之外顾客的其它要求都会尽量满足！目的就一个——让他们交钱！（可以优惠，可以许诺全程指导等等）最后，王主管对我说：这行别的不难，机灵点，会说点就行。难的是刚开始时的心理压力（就是良心问题）！他告诉我他刚进入这行的时候，也不想干，后来想通了就好了。这个社会就这样想生活的好一点，就不能讲良心!弱肉强食，适者生存是不可改变的法则！
下午上班的时间到了，我又回到了话务室！当时我并没有把王主管的话当回事，我已经决定明天就不再来了！我只是想在这个下午再欣赏一下这些小丑们的表演！可是我万万没有想到我的人生在这个下午将被改变，我也变成了一个小丑！
到了下午五点，就在快下班时（我也欣赏够了准备回家时），正好赶上公司发工资！为了激励员工的竞争，公司采取薪水公开制！十几个话务员工资最低的开了2000多，最高的开了6000多元，六位主管最低的拿了5000多，最高的竟然开了2万多！天啊！我真的没想到这行的工资竟然比一般的白领还要高！我被深深的震撼了（是被钱震撼的，当时我没想到有多少钱就意味着有多少受害人）。
晚上回到家，我心里有一种说不出的滋味！眼前晃动的都是那一沓沓的钞票，那正是我最缺的东西啊！难道我就这样放弃这份工作吗？在北京这个到处讲学历，将工作经验的地方，我很难再找到这样一份工作了！可是如果干的话，我的良心真的受不了啊！从小到大，我不敢说自己是多么高尚的一个人，但是我敢说自己从没坑过人，从没害过人！每天晚上睡觉我可以说都是问心无愧的！可是那诱人的金钱又是我根本无法抗拒的！而且我相信如果我干的话，我会做到最好的！当晚我连晚饭也没吃，一直躺在床上不停的在想。脑海里各种各样的念头不停的翻滚着！我想起了含辛茹苦的父母，想起了嫌弃我穷离我而去的初恋女友，幻想着有钱的风光，痛苦着道德的谴责！想着很多很多......我不知道是怎样睡着的！第二天一早，我迷迷糊糊的起了床，鬼使神差的又去了公司！站在公司所在的大厦外，我连抽了四支烟！当我掐灭最后一支烟，迈步走进大厦的那一刻起，我下定了决心：什么道德，什么正义，什么良心，都他妈的见鬼去吧！我没饭吃的时候谁又管过我！人不为己，天诛地灭！我在心里这样告诉自己！就这样我开始了我的小丑生涯！
如果说当我打出第一个电话时心里还残留着一丝不安，话说的有些结结巴巴，那么在下午下班时，我已经打的非常流顺畅了，无数的谎言从我的嘴里狂泻而出！在正式入职第三天时，我就完成了自己的第一份业务——邀请到了一位陕西某县的投资者来京实地考察！我至今仍清晰的记得那是一对在外打工多年的夫妻，存了一点钱，在家乡的镇上租了一间门脸，打算开个小店自己当老板！他们来到公司，我将他们带到接待室，告诉他们：这是我们公司的副总（王主管）由他接待你们！在王主管向他们介绍项目时，我没在场!但是半小时后，我看见王主管带他们去了样板间！从样板间出来后，我看见那对夫妇脸上充满着激动的神情（也可能是兴奋）！随后他们很快的的和公司签了合同，然后急匆匆赶回家去准备“发财”了！我想他们在回家的火车上一定会沉浸在兴奋之中，夫妻俩可能还会一起策划一下美好的未来！但是残酷的现实会给他们好好地上一课的！过了不到两个月，我又接到了那对夫妻的电话。他们在电话里向我大声的斥骂，说我们公司欺骗了他们！我平静的听着（此时的我对这种情况已经很麻木了，可以说没有任何感觉，即不生气也不激动）等他们骂够了，我用一种温和的语气告诉他们：有什么问题可以拨打我们的客服部（就是售后），电话号码是*********！然后我就挂了电话！这种说法是公司要求的！当顾客把电话打到售后时，为非是一些发给他们的货差，质量不好，价格太高，在店里看到的样品没货啊什么的！售后的回答往往是公司的货就这样，原要不要！想退货，退加盟费？门都没有！不服尽管来北京告我们！公司之所以敢这样的猖狂，最重要的就是因为我们是“合法”的！公司和顾客签的的合同就是一个没有任何缝隙的网，只要你签了，就等于掉到了陷阱里面。基本上所有的加盟商到最后都会倒闭，只不过是时间长短的问题。到那个时候你拿出合同会发现，里面没有一条能帮的上你，而你想去告他也100%会输。而连锁加盟行业往往对顾客群体的定位是很准确的！大多数的加盟者都是没什么钱的，真正有钱有势的人是不会看上这种小生意的！所以公司一般情况下加盟费（有的公司是保证金或权益金等各种说法）都是不高的，往往不会超过12000—30000元，就算加上首批货款也不会超出6万！这点钱对一个想开店的人还是拿的出来的（实在不够顾客也会借的）。加盟者都是外地的，就算想告我们公司，也要上京来打官司！这时公司的“合法”作用就开始体现了！首先检查愿会依据法律法规认定这不是诈骗案而是合同纠纷！然后就是漫长的调查，调节，审理.公司有专业的律师队伍帮公司从合同、说辞等方面规避责任，少数不服气想讨回损失或为损失讨个说法的投资加盟商，很容易被公司拖跨或轻松击溃（前面说过大多数是平头百姓又都是有家的人，不可能长期号在北京）。整个“局”做得极其机巧、奥妙无穷，也极其容易快速逃脱法律的监管和惩罚，甚至巧用法律作为保护伞，出了事无比强悍的律师将受害者和法律玩于股掌之间，镇定自若地一边打官司一边诈骗，根本犯不着撤离市场放弃既得利益惊慌逃跑，让绝大多数投资加盟商防不胜防！政府机构单单从法律条文上也奈何不得我们。
在公司的第一个月我就进了业务销量的前三名！在此期间，通过我的“好学”“聪明”，我很快的掌握了这行的要点！一定要分辨出有效顾客——有店铺的！这些投资者往往已经租好了铺面，正在考察投资项目！他们的心态往往很急（店租每天都是钱啊），此类顾客最宜邀请来京。只要他看到了我们公司的招商广告，留下了联系方式，那么在我们将电话打过去时，只要我们抓住顾客心理：诱人的利润，短期赚大钱，动人的承诺，公司加盟前后的指导帮助等等！顾客大半会被打动，来京考察！当投资者来到公司时，我们的招商主管就会进一步对顾客进行洗脑— "利润与赚钱速度，夸大公司名头，精美的样板店，真诚的指导,完善的售后服务，庞大的广告宣传等等”使一切看上去像是上天安排给顾客的赚钱机会，于是在发热大脑的驱使下，众多投资者会不由自主掉进我们的圈套！对于此类顾客我们一向是“穷追猛打”！一次沟通不行就打第二次，第三次......总之，不到顾客翻脸不罢休！对于那些暂时名有店面的顾客我们将之列为“可发展型”和“扯淡型”。“可发展型”的就是还没有店面却正在找或应经有了合适铺位只是在等找好项目再租的。这类顾客我们一般是催促他们尽量快租店面，也可以先来京考察签约。顾客一旦认准了我们的项目，不用我们在催（实际上他只要交了钱，店爱开不开，我们都不会再过问的），都会疯了一样的找店面！至于“扯淡型”的就是压根只是随便问问的（有的可能是想开店，但是最少也要一年后的），或者根本就是闲扯的！对此类顾客我们心情好的时候会把公司的主页发给他，让他详细的了解一下！过几天再给他打个电话问一问，看看有没有可能发展！如果碰上我们心情不好，有确定他是没戏的，我们一般会“问候他妈（他爸，祖宗）一下”，没关系的，反正他不能追到北京来打我一段！工作需要发泄吗！！！
我在工作中不断的吸取周围同事在和顾客沟通时的一些“精华”为我所用，又在此基础上不断的“创新”（比如说为公司虚构出一些美好的未来，游说顾客和公司“一同发展”，为顾客“出谋划策”，指导一些所谓的营销策略等）。通过自身不懈的“努力”，我在不到一年的时间里，几乎每个月的“业务量”都名列前茅，公司破格将我提为招商主管（一般必须入职满两年才有机会提升）！按理说我应该很高兴才是，但是我却并没有什么感觉!只是我知道自己的收入又会有一个大幅度的提升而已。其实，做主管和话务员本质上并没有太大的区别，只是前者需要和顾客面对面的“交流”，后者只是通过电话！如果要说最大的区别就是作为主管我开始接触到公司一些核心的**！
一?在北京类似我们这种性质的连锁招商公司大概有一万多家（行业不同，本质无二）。大多数都挂着一国内外合法注册，挂着集团、连锁加盟总部、国际集团、国际连锁机构等令人崇敬向往的“头衔”（现在想到台湾、香港、韩国、日本、法国等地去注册一个公司很简单）！在这些大量的公司之间，相互都有着千丝万缕的联系。很多家公司的幕后老板都是同一个人。比如说我们公司的韩总除了我们这家服装品牌外，还有三四家饰品啊，玩具啊类的连锁公司！
二?我们公司的规模在这些公司中只是中小型的，那些大的公司一般都会请一些当红的影视明星来做代言！普通加盟商很难相信那样的公司竟然会是假的！基本上所有此类公司的法人代表都不会是幕后老板，都是一些老头老太太，这些“法人”大多数都不知道自己竟然是“公司老板”。目的是一旦真的出现了意外情况司法机关无法调查下去！一般此类公司在北京都会找一两个政府人物做后台，想动这些公司和反腐败难度差不多！
三? 包括我们公司在内，既然披着合法的外衣，就必然会牵涉到税收问题!在我当上主管后了解到：凡是加盟商在交钱时，公司都会给他一个帐号，让加盟商把钱打进去！这些帐号的持有人都是私人的！在公司的账面上根本就见不到钱！这样就逃避了税收！而加盟商交完钱后是拿不到发票的，只会给他们一张收据!说法是打到公司账户转账慢，给公司工作人员的私人账户汇款，发货会比较快。
四?几乎每一家此类公司除了一些专用的律师外都还有一批打手（平时的名义就是售后）。遇到上当的加盟商来京讨说法，合法的就让他随便去告。他找公安机关反映，公安机关说这属于合同纠纷。找工商部门反映，工商部门则说他们只能对该公司虚假宣传予以处罚。他如果起诉那最好，先别管官司输赢，托也托死他了！如果他还不服，上公司来闹事，对不起，这时我们的“售后”就该上场了！现把他暴打一顿，再送到公安局说他扰乱我们正常工作，连药费都不给！是实话这样的顾客是很少的！大多数的加盟商在知道讨要无望后，都回吞下这颗苦果！大部分只能关门大吉，小部分把我们发给他的货当破烂处理了，然后自己上点散货继续撑下去！
到今年为止，我已经在这个行业里混了两年多了！我个人的存款应经达到了二十万块，平均每月都在一万以上！可是这俩年里我却没有一天是真正开心的。我的心，我的思想，我的感情仿佛都失去了知觉！我经常想的是可能这就是有所得就必有所失吧！
最近一年来，网上对这一行业的投诉和揭露越来越多，有一些媒体也点名揭露了几家骗得太凶的公司内幕！按常理说应该对那些想创业的人起到了警示的作用，可是结果恰恰相反，这一行业反到是迅猛的成长起来！到现在为止，北京大概已经有近2万家此类连锁招商公司！每一家（包括我们公司）生意额都是“蒸蒸日上”！除此外在全国各大省市都开始出现类似的大批公司！
有时候我真的不明白，那些投资者只要在网络上对要加盟的品牌认真的查一查，都会明白个大概。那么为什么还是有这么多的上当者呢？我分析了一下:大多数的投资者都是一些乡镇在外务工人员，年纪大了，打算回乡安定下来；还有一部分是下岗人员打算自己创业；还有其他各形各色的人，为了一个发财梦！这些人可能不会在网上搜索查询，也可能查到了但是不相信，还有些人产生了疑惑但是被我们打消了（我们针对网上的打击有各种各样的说法：对手的恶意攻击啊，其它都是假的我们是真的，我们有注册商标啊，能在某某权威网站(国家的)（真的可以查到，我们花了钱的）查到我们的资格认证啊等等！）投资者往往觉得自己是有眼光的，别人被骗了是别人太笨，他自己是不会选错的（当他明白时黄瓜菜都凉了）！经济的社会里，金钱的魔力越来越大，越来越多的人已经在金钱的诱惑下迷失了（包括我自己）！
D. 要开个软装品牌加盟店，加盟什么品牌呢
如鱼得水是名副其实的软装大品牌，他们现在面向全国招商呢
E. 图文快印店加盟是骗人不
有很多加盟是骗人的，也有是真的，看你如何辨别，快印客这种是以培训为主的，你听课后觉得有前景，才加盟，像绝大部分都是卖设备的，就 容易上当受骗，因为买了设备，你想退款也没有办法。
F. 画册设计可以分为哪几类
一、以树立企业形象为主
这种类型的画册一般更注重体现企业的形象，通常要体现企业的精神，文化，发展定位，企业性质，企业方向等，以形象为主，产品为辅来塑造企业的整体形象，这样画册才能在消费者心里留下深刻的印象，加深对企业的了解。
二、以营销为主
营销为主画册重视解决营销问题、品牌问题，适合于发展快速、新上市、需转型、比较适用于新产品发布会上使用，或者一些营销活动场合使用，能够快速高效促进产品的销量。
三、招商加盟为主
招商型画册注重对企业的科技研发、产品优势，品牌优势、区位优势、市场前景、招商政策等部分做重点描述，适合于市场扩展、及产品升级换代的企业，此类画册的使用周期比较短，一个阶段后，根据市场和产品变化，需要对画册的部分内容做更新。
四、产品介绍为主
着重从产品的本身的特点出发，分析出产品要表现的属性，运用恰当的表现形式，体现产品自身的特点。这样才能增加消费者对产品的了解和认识，进而增加产品的销售。
五、综合性宣传册为主
这种画册一般是全面介绍企业，适用于一些展会上面方法，通过这样的宣传册全面介绍企业，让潜在的客户认识企业，从而达到合作的目的。
G. 照片书怎么代理加盟多少钱啊
照片书市场的优势：
1.照片书空白商场，刚刚开始，谁先做，谁就先占领朋友圈市场。
2.市场需要大，价格实惠。普通人都能承受。
3.不用囤货，不用压钱，不用发货，省时省力。
4.出资小，无风险
照片书一次小出资，大回报!
5.不用忧虑相片会散落一地或相片被他人抽走，
6.多元化可做各种宝宝、婚庆、游览纪念册等。还可做公司简介、宣扬画册等
7.时髦可以让你成为封面人物
有兴趣的可以看莪朋友圈了解
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H. 我想问下加盟多喜爱家访如果是镇级上开店首批进货需要多少钱包括保证金
本人是一家服装连锁加盟品牌的高级招商主管，鉴于目前仍然在职，所以不能以真实身份透漏（
说的严重些有可能会有生命危险）。
我今日想把我的亲身履历公布于众，我虽然不知道有无用，但我愿尽全力来唤醒广大网友的帮
助--救救那些可怜的加盟商（或准备加盟者）吧！至于动机我会在后面提到的！
我是河北人，2001年毕业于首都的一所平易近办高校。，学的是营销。家里的条件很不好，父母都是
下岗工人，真的希望能够在首都站住脚，把父母接过来享纳福！毕业后才发现想在首都立住脚真
的很难！在三年的时间里我换了四份工作。不是我喜欢换工作，也不是我工作不努力。我工作一
向很冒死，干事又灵活擅于找要领，以便做到事半功倍的效果！可是要么公司无法使我患上到可以
立足京城的薪水！要么就是公司不公平，总之总有一种怀才不遇的感觉！
2004年的九月一个偶然的时机我在报纸上瞅见了我现在就职的这家公司。我被它那挑战高薪的招
聘条款所吸引，加之我本身好强，自信的性格！我递了求职信，第二天到场了应聘！在应聘的过
程中我表现了至关的自信以及良好的口才，应聘结束后我的应聘官（一位优雅的中年女士,后来知道
是我们公司的副总)对于我说：你的口才大好，公司处在发展之中，很需要你这种人材！我当时很感
由由然！随后她向我介绍我的工作职责，她说公司的品牌服装是从某国引进的，出产基地是在广
东，首都是招商中间。我的职责就是给有意向加盟的顾客打电话，约请他们来京加盟！这工作并
不难，前两天只是听听周围的同事们怎样以及顾客电话沟通，熟悉了之后再自己打!我们的薪水是底
薪加抽成！底薪并不高，收入大半靠抽成！每招来一位顾客来经考查有一定的抽成，来京的顾客
有招商主管欢迎，谈成了我还有一笔较高的抽成！所有新员工都是从平凡的话务员做起！
就这样我开始了一段难忘的生活生计！
我们的办公地点是一座位于富贵地段的商业写字楼，五间工作室。一间话务室，一间欢迎室（内
隔为八小间，每间全关闭，环境幽雅，严密封闭吸音，可同时由八位主管在此欢迎来访者），一间财
务室，一间总司理工作室，还有一间是我们的样板示范店（供顾客参观）！我们话务室当初只有
十几个人（现在已经有近五十人），每人一张办公桌，一台电脑（可上网），一部电话机！我被
领到了我的办公桌前，副总叫我听一会顺应一下，就走了！周围的人没人搭理我，都在不断的打
着电话！起初我想找人打听一下工作的注意事项，想一想还是忍住了！我用心的听了一会，这份
工作真的不是太难！首先，公司在各大招商网站都发布了招商信息，吸引顾客留下联系方式!我们
公司从各网站那里拿回顾客的资料（花钱的），再分发给我们。我们只要照着联系方式打过去，
向顾客介绍我们的服装品牌怎样好，加盟的细节啊等等，最后约请顾客来京进行实地考查！难点
在于怎样能够通过语言感动顾客！
在听了周围同事打了一天电话之后我大体上明白了全般流程，只是关于公司的一些细节不太懂，
我整理了大概十条：公司的历史，品牌的历史，已加盟店面的数量，分布情况，如何回答顾客提
出的一些刁难性问题等等！下班后我拿着这些问题去找副总（以下简称韩总）！韩总听了我提出
的问题，微微笑笑，没有正面回答，只是问我：你想不想拿高薪？我回答当然想！于是她递给我
一本招商画册：晚上归去，把这个看熟，顾客问的时候照答就是！其它的以后工作中慢慢体会！
我带着满腔的疑惑回到我的出租屋，仔细的看完了画册！上边说我们的公司已经成立了三年多，
现在代理的这个品牌在国外已经有几十年的运作履历！服装的款式怎样新颖，材质怎样好，加盟
有伟大的利润空间，在国内的很多媒体都有我们的广告......等等。加盟的方式是收取3万元的
加盟费（法律规定不退的），首批货款3万元（首批货是不允许顾客自己挑选的，只能是由公司配
给，公司的说法是要了解本地的市场。如果顾客卖不动可以全数返还公司调换）！如果卖患上好公
司年末会奖励几多几多钱！说实话，当时看完画册连我都心动了，要是有钱的话，我都想回家开
一家！我觉患上这个项目真的很不错！我想我找到了一份很适合我的工作！我一定能够这里实现我
的自我价值！
这是我第一次来样板间，进门的第一感觉是真的很标致，很有品味以及档次！各式服装分类明晰，
层次分明，色彩搭配很有视物感觉冲击力！无论这样一个店放在任何的市县，只要有一个不是太差的
床铺位置，相信都会顾客盈门！只惋惜我通过在网上的了解知道，在这里吸引眼球的那些标致服装在
顾客加盟以后都是拿不到货的（至于为什么拿不到我当时并不知道）！在样板间，恰恰碰上公司
的售后（后来知道那就是一群痞子）来送新样品，是一批款式很新颖的服装。王主管招呼我帮忙
，将这些新样品挂了上去，替下了一些老款的样式！在整理的历程中，我摸了摸一些衣服的质地
，都很不错！翻看了一下衣服的标识，也都是公司的牌子！这是怎么回事呢？既然我们公司有这
些货为何加盟商说拿不到货呢？莫非真的是竞争敌手的打击？之所以当时我会有恁地多的疑问，
其实都是因为在此以前我对于服装行业一点也不懂！恰好此时售后的人拿出一张交收单交给王主管
！随后售后的人就走了。而上边写着衣服的型号.颜色.标码.价格。价位一般是150至300元不等！
我弄不清楚这是供货的价格还是零售的价格？
从样板间回到话务室，王主管告诉我今日仍然不用我打电话，接续听其它同事打！这回再听的时
候，我用了心去观察每一个人.我发现每一个同事在跟顾客交流时都有一套自己的东西。有的跟顾
客套感情，有的装专业，有的甚至威吓顾客（告诉顾客如果在不尽快来京考查就没有名额了），
还有的竟至自称是公司副总（称可以给顾客优惠的加盟条件）！这才真是八仙过海，称之为群魔
乱舞有可能更确切些！试想一个正规的品牌哪会让招商者云云信口开河呢？我听患上都快忍不住发笑
了！到了此时，我就算不问王主管也知道这家公司不怎么地道了！但是好奇心还是驱使我在中午
时以及王主管降临了公司相近的一家餐馆（我想弄清楚一些细节）。一小时后我已经弄清了我想知
道的所有问题！
我们公司说白了就是一家典型的皮包公司！但是倒是经过合法注册的！法人代表姓朱（其实朱 只是一个退休多年的老头），公司真正的老板就是前面提到的韩副总！公司根本就没有出产厂家
，所谓的品牌也是凭空捏造出来的（也经过合法注册）！在样板间里那些打眼的衣服是我们公司
从各个名牌服饰里购归来吸引顾客的！上边的商标是我们公司送到广东，浙江的一些工厂里撕掉
原来的标签后把我们的商标在贴上去！至于顾客加盟后我们发给他们的货是从大红门，动物园等
服装批发地淘来的积压货，顾客如果想换货，换的还是那些积压货（这些衣服也是公司从头贴过
标签的）！价格却涨了不止三倍！试想一下，加盟商拿到的货姑且不论样式多么老，质地多么差
，光是他们的拿货价就已经高于市场的零售价了！怎么还能赚钱，怎么还能不倒闭呢？比如说有
的顾客在考查时想看我们的实体店，而我们在首都是不让人加盟的（如果首都有店，顾客去了一
问我们就穿帮了），这是我们就要告诉顾客自首都开店投入太大，房租太贵，面积有严格要求（
少于一百平不行），等等！其它理由也行主要就是要顾客看不到！顾客要是想看另外地方的店，
也要想尽一切办法推诿！看工厂就说在浙江，顾客要是提出去考查，就说工厂不对于外开放，不让
参观！如果顾客就是要看实体店，那么要分析这个顾客是不是真的会加盟，如果希望不大，干脆赶
走！如果是很想加盟的就给他一两个地址让他去(这些地址的店是尚无倒闭的，公司会事前以及当
地打好招呼让他们说好话，答应如果他们促成了这个意向顾客会给他们一定好处，本地的加盟商
本来就在苦苦支撑，往往会同意!这就是为虎作伥！）除此之外顾客的其它要求都会尽量满足！目
的就一个--让他们交钱！（可以优惠，可以许诺全程引导等等）最后，王主管对于我说：这行另外
不难，机灵点，会说点就行。难的是刚开始时的生理压力（就是良心问题）！他告诉我他刚进入
这行的时候，也不想干，后来想通了就好了。这个社会就这样想生活的好一点，就不能讲良心!弱
肉强食，适者保存是不可改变的法则！
下午上班的时间到了，我又回到了话务室！当时我并没有把王主管的话当回事，我已经决定明天
就不再来了！我只是想在这个下午再欣赏一下这些小丑们的表演！可是我万万没有想到我的人生
在这个下午将被改变，我也变成了一个小丑！！
到了下午五点，就在快下班时（我也欣赏够了准备回家时），恰恰赶上公司发工资！为了激励员
工的竞争，公司采取薪水公开制！十几个话务员工资最低的开了2000多，最高的开了6000多元，
六位主管最低的拿了5000多，最高的竟至开了2万多！天啊！我真的没想到这行的工资竟至比一般
的白领还要高！我被深深的震撼了（是被钱震撼的，当时我没想到有几多钱就意味着有几多受害
人）。
晚上回到家，我心里有一种说不出的滋味！面前摆动的都是那一沓沓的钞票，那恰是我最缺的东
西啊！莫非我就这样放弃这份工作吗？在首都这个到处讲学历，将工作经验的地方，我很难再找
到这样一份工作了！人不为己，不患上善终！我在心里这样告诉自己！就这样我开始了我的小丑生
涯！如果说当我打出第一个电话时心里还遗留着一丝不安，话说的有些结结巴巴，那么鄙人午下
班时，我已经打车非常流顺畅了，无数的谎言从我的嘴里狂泻而出！
在正式入职第三天时，我就完成了自己的第一份业务--约请到了一位陕西某县的投资者来京实地
考查！我至今仍清晰的想的起来那是一对于在外打工多年的夫妻，存了一点钱，在家乡的镇上租了一间
门脸，打算开个小店自己当老板！他们降临公司，我将他们带到欢迎室，告诉他们：这是我们公
司的副总(王主管）由他欢迎你们！在王主管向他们介绍项目时，我没在场!但是半小时后，我看
见王主管带他们去了样板间！从样板间出来后，我看见那对于匹俦脸上充满着冲动的神情（也有可能
是兴奋）！随后他们很快的的以及公司签了合同，然后急匆匆赶回家去准备\"发达\"了！我想他们
在回家的火车上一定会沉醉在兴奋之中，夫妻俩有可能还会一起策同等下美好的将来！但是残酷的
现实会给他们好好地上一课的！过了不到两个月，我又接到了那对于夫妻的电话。他们在电话里向
我大声的斥骂，说我们公司欺骗了他们！我平静的听着（此时的我对于这种情况已经很麻痹了，可
以说没有任何感觉，即不生气也不冲动）等他们骂够了，我用一种温文的语气告诉他们：有什么
问题可以拨打我们的客服部（就是售后），电话号头是*********！然后我就挂了电话！这种说法
是公司要求的！当顾客把电话打到售后时，为非是一些发给他们的货差，质量不好，价格太高，
在店里瞅见的样品没货啊什么的！售后的回答往往是公司的货就这样，原要不要！想退货，退加
盟费？门都没有！不服尽管来首都告我们！公司之所以敢这样的猖狂，最重要的就是因为我们是
\"合法\"的！公司以及顾客签的的合同就是一个没有任何缝隙的网，只要你签了，就等于掉到了陷
阱里面。基本上所有的加盟商到最后都会倒闭，只不过是时间长短的问题。到那个时候你拿出合
同会发现，里面没有一条能帮的上你，而你想去告他也100%会输。而连锁加盟行业往往对于顾客群
体的定位是很准确的！大大都的加盟者都是没什么钱的，真正有钱有势的人是不会看上这种小生
意的！所以公司一般情况下加盟费（有的公司是保证金或权益金等各种说法）都是不高的，往往
不会超过12000-30000元，就算加之首批货款也不会超出6万！这点钱对于一个想开店的人还是拿的
出来的（实在不敷顾客也会借的）。
加盟者都是外地的，就算想告我们公司，也要上京来打官司！这时公司的\"合法\"作用就开始体
现了！首先检查愿会依据法律法规认定这不是诈骗案而是合同纠纷！然后就是特别长的调查，调节
，审理.公司有专业的律师队伍帮公司从合同、说辞等方面规避责任，少数不忿想讨回损掉或为
损掉讨个说法的投资加盟商，很容易被公司拖跨或轻松击溃（前面说过大大都是平头百姓又都是
有家的人，不有可能长期号在首都）。全般\"局\"做患上极其机巧、奥妙无穷，也极其容易快速逃脱
法律的监管以及惩罚，甚至巧用处律作为保护伞，出了事无比强悍的律师将受害者以及法律玩于股掌
之间，镇定自若地一边儿打官司一边儿诈骗，根本犯不着撤离市场放弃既患上利益惶恐逃跑，让绝大多
数投资加盟商防不胜防！单单从法律条文上也奈何不患上我们。
我在工作中不断的吸取周围同事在以及顾客沟通时的一些\"精华\"为我所用，公司打破约束将我提为招
商主管（一般必需入职满两年才有时机提升）！我开始接触到公司一些核心的机密！<
一.在首都近似我们这种性子的连锁招商公司大概有一万多家（行业不同，本质无二）。大大都 都挂着一国内外合法注册，挂着集团、连锁加盟总部、国际集团、国际连锁机构等令人崇敬神驰
的\"头衔\在这些大量的公司之间，相互都有着千丝万缕的联系。很多家公司的幕后老板都是同一
个人。比如说我们公司的韩总除了我们这家服装品牌外，还有三四家饰品啊，玩具啊类的连锁公
司！
二.我们公司的规模在这些公司中只是中小型的，那些大的公司一般都会请一些当红的影视明星
来做代言！平凡加盟商很难相信那样的公司竟至会是假的！基本上所有此类公司的法人代表都不
会是幕后老板，都是一些老头老太太，这些\"法人\"大大都都不知道自己竟至是\"公司老板\"。
目的是一朝真的出现了意外情况司法机关无法调查下去！一般此类公司在首都都会找一两个go-
vern-ment人物做后台，想动这些公司以及反*难度差不离！
三.
包括我们公司在内，既然披着合法的外衣，就绝对于是会牵涉到征税收入问题!在我当上主管后了解到：凡
是加盟商在交钱时，公司都会给他一个帐号，让加盟商把钱打进去！这些帐号的持有人都是私人
的！在公司的账面上根本就见不到钱！这样就逃避了征税收入！而加盟商交完钱后是拿不到发票的，
只会给他们一张收据!说法是打到公司账户转账慢，给公司工作人员的私人账户汇款，发货会比力
快。
四.几乎每一家此类公司除了一些专用的律师外都还有一批打手（日常平凡的名义就是售后）。遇到
上钩的加盟商来京讨说法，合法的就让他随便去告。他找公共安全专家机关反映，公共安全专家
机待人陈说这归属合同纠纷。找工商部门反映，工商部门则说他们只能对于该公司虚假宣传予以处罚。
他如起诉那最好，先别管官司输赢，托也托死他了！如果他还不服，上公司来闹事，对于不起，这
时我们的\"售后\"就该演员出场了！现把他暴打一顿，再送到公共安全专家局说他扰乱我们正常工作
，连药费都不给！是实话这样的顾客是很少的！大大都的加盟商在知道讨要无望后，都回吞下这
颗苦果！大多只能打样大吉，小部分把我们发给他的货当破烂处理了，然后自己上点散货接续
撑下去！
有时候我真的不明白，那些投资者只要在网络上对于要加盟的品牌认真的查一查，都会明白个大概
。那么为什么还是有恁地多的上钩者呢？我分析了一下:大大都的投资者都是一些乡镇在外务工人
员，年纪大了，打算回乡稳固下来；还有一部分是下岗人员打算自己创业；还有其它各形各色的
人，为了一个发达梦！这些人有可能不会在网上搜索查询，也有可能查到了但是不相信，还有些人产
生了疑惑但是被我们打消了（我们针对于网上的打击有各种各样的说法：敌手的恶意攻击啊，其它
都是假的我们是真的，我们有注册商标啊，能在某某权势巨子网站(国家的)（真的可以查到，我们花
了钱的）查到我们的资格认证啊等等！）投资者往往觉患上自己是有眼光的，别人被骗了是别人太
笨，他自己是不会选错的（当他明白时黄瓜菜都凉了）！经济的社会里，金钱的魔力愈来愈大，
愈来愈多的人已经在金钱的诱惑下迷掉了（包括我自己）！
还有一个原因就是现在我们这类公司也愈来愈注重媒体的宣传！在网络、报纸、杂志等媒体上你
随处会瞅见我们这类公司的广告（包括权势巨子的报刊，杂志；著名的大型网站：甚至各媒体），
甚至开始频仍地出现在全国各地的正规连锁招商展会上，而且动辄以豪华装修、庞大阵容出场，
甚至鼓喧阗、呼天动地到了令人咋舌的地步，比一场马戏表演还热闹，其中本色在上演一场生理
暗示催眠下的诈骗狂欢。凡是展会开始半天之后，大大小小的加盟意向名册开始挂满了展台四周
，到三四天的展会结束，加盟意向名册中很大一部分已经换成了投资加盟名册；其实两类名册都
很难详细考.做\"托\"的，受骗的，混杂其中，让你难辨真伪。在这样场合下受骗加盟的投资者，
哪怕旁边亲友好友如何规劝、提醒，都很难回头，以及赵本山大叔《卖拐》忽悠患上找不着北的范大
厨师状况差不离。展览公司介绍这些企业出展费最爽快，因为骗钱实在太容易，犯不着在那点展
会费用上以及主办单位罗罗嗦嗦。
我们公司从成立到现在不过三年摆布，到现在为止，已加盟的客户已将近六百家！在这里我算了
一笔账：一位加盟商我们公司的平均收取是6万元。其中1000元提给其话务员，3000元提给欢迎的
主管，6000元（多算的）用来拿货发给加盟商（举动当作3万元的货）！剩余的5万元进入老板的腰包
。这样算来三年来我们老板从这家公司就进账三千万!去除写字楼房租，广告费，以及一些杂七杂八
的费用起码能够净剩两千万！平均每年700万！我在前面说过，我们公司只是中小规模的！根据我
对于这行业的了解，首都2万家此类公司，平均每家每年能够净挣1000万摆布！全首都此类公司每年
\"净挣\"2000亿！全国呢？我算不出！！！可怕吗？？？
在泛泛的工作中，同事之间的关系很冷漠，大家在聊天时很少谈到自己的生活！说的都是客户之
间的事。更不寒而栗的避免谈到道德，良心，恶果之类的话题！就在我愈来愈麻痹的时候，发生
了一件事！恰是这件事惊醒了我，才有了今日的这篇自我表白！
那是今年八月的一天，我们公司又来了一位考查者。当时由我们主管中一位姓叶的主管欢迎！
那天我瞅见的那位考查者的第一眼，心里就一震--那是个残疾人（具体特征我不能细说，公司看
莅会知道我在写他们），穿的衣服很土（但是还算干净），一看就是个平易近工.说实话，我当时觉患上
他应该不会交钱的（我也不希望他受骗，无论我已经变患上多麻痹，我还是很同情残疾人的）.可是
在一系列的\"程序\"（诱惑，讲解，参观样品间，再次深入诱导）之后，他竟至交钱加盟了！叶
主管给他办完手续后，将他发送了大门。这时，恰恰韩总来我们工作室巡视。叶主管邀功似的对于
韩总说起了这笔\"生意\"！当时我们几个主管都在场，我恰恰听了个详细。那个残疾人姓于，是
江苏省某市某村的一个农平易近。长期在外打工，是家里的主要经济来源。年初的时候在工地上发生
了变乱，落下了残疾！工地赔了他一笔钱，他老婆不再让他出门干活，但是家里的两个孩子都在
上学，很需要钱。他们夫妻俩磋商用赔偿金加之家里微薄的积蓄在镇里开个店。店肆看好了，想 做服装生意，可是又苦于没经验！很偶然的时机，老于在家里的一本杂志上瞅见了我们的招商信
息。除了被我们的项目所吸引，还有就是被我们所答应的\"全程引导\"给感动了。根据上边的招
商热线打过来，又被接电话的话务员一顿营销，终于还是来了首都！在看完样板间后，老于很满
意。但是出于种种的顾虑还是不想立刻交钱，这时，叶主管捉住了他担忧没经验的这个弱点，一
再的答应我们会怎样对于他进行帮助（包括给他出装修方案，开业引导，营销培训啊等）！终于，
老于被搞定了（他不知道所有我们答应的这些其实就是一张光碟）！听完叶主管的讲述，韩总对于
他狠狠的表扬了一番！望着叶主管那患上意的脸庞，我忽然感到一阵恶心！我隐隐的觉患上我那麻痹
的心开始有了一丝感觉！在以后的日子里我开始寄望打听老于的消息。一个月后，我听到了他开
业的消息！又一个月后老于再次降临了公司！他就是想让我们把钱退给他,如果实在不行退一半也
行，他痛哭流涕的一再夸大着那是他全家的救命钱！公司看待他以及看待其它加盟商没什么两样，
他们让老于去告公司，老于竟至说：我不会打官司啊！最后，被老于纠缠的不耐烦的公司叫售后
的那帮痞子们将老于像拖死狗同样拖出了公司！我不知道他们有无打老于，但老于再没有来过
！过后，叶主管常学着老于的声腔说\"我不会打官司啊！\"来哗众取宠。常常换来哄堂大笑！我
一次也没笑过！我感觉到一种锥心的愤怒！老于被拖出去时那张绝望的面貌时刻呈现在我的面前
！我麻痹的心由于无尽的愤怒而彻底觉醒了！ 人在做一件缺德的事的时候，如果一直没有去
想它，那就没什么感觉！而如果一朝开始反省的时候，你就再也无法不再去想！即使你去强制自
己不去想也没用！\"老于事务\"使我彻底认清了公司的嘴脸，也认清了自己的嘴脸！想一想这两
年我都在做些什么啊！一直在不断的欺骗！我甚至都不敢告诉父母我在首都到底是做什么工作的
。我也记不清楚这两年里我到底骗了几多加盟者。他们之中会不会也有像老于那样被骗之后陷于
绝望的境地呢？我不知道！
从那之后到现在，我已经快三个月没有签一张单了。公司已经开始对于我很不满意了。我不在乎！在
此时期我探听到了老于的详细地址，给他汇过去了6万元（佚名的）。我希望这能够减轻我犯下的
罪孽。我很想补偿我欺骗过的所有加盟者，但我能力有限！我也很想站出来揭发公司，但我不敢
，我毕竟也是一个怕死的平凡人。我所能做的就是将我的履历公布于众，希望广大的正义网友能
够将之广为转载！ 最后我以自己的经验告诉大家几条识别连锁加盟骗局的有效要领
1.试着在网络
(www..com)里以项目名称加骗子两个字搜索一下，如果没有发现投诉，基本上项目就可以相
信，如果投诉多，就是骗子了，适用于任何项目，这是一个基本的判断。
2.如果你要加盟的品牌在公司所在地（就是你去考查的地方）没有两家以上的实体店，那它就是
骗子！无论它如何解释你都不要相信！
3.骗子公司一般多采用，诱导式，用小猫钩鱼的要领引你上钩。比如，赠送小礼物，减少加盟费
，返现金，返装修费等等计量。当这些情况出现时你就要小心了！
4.一定要看你准备加盟品牌的出产车间（或工厂），以及他们的仓库！无论他们把厂址以及库房说的
多远，你都一定要去看看！你可以这样养算一下：是被骗去几万元好呢，还是花几百块盘费去看
一下好呢？
所有的加盟者只要遵照以上四条就绝不会被骗，遗憾的是你有可能会发现在一万家品牌中竟至找不
出一家真的！可悲，可叹！
写完本文后，我会在公司看一看能不能引起有关部门的反应，会不会遏制一下丑陋不堪的
连锁行业！无论怎样我会在一个月内告退，我卡上剩下的十几万元我不会再动用，希望有朝一日
能够用来帮助我骗过的人！我想我再也不会找到恁地\"高薪\"的工作了！我想我就算去食堂端盘
子也能够干的很开心了！我想我可以做一个好梦了！ 但愿人间能够少一些丑陋，但愿我的罪
过能够还清，但愿国家出手荡清这丑陋的行业，但愿所有好心的网友们能够四处宣传这个帖子！
I. 联程时尚数字油画怎么加盟
联程数字油画加盟从细节做起,用最好产品,创造最强的广告价值,联程愿与您同创富,让人人都能做得起生意,联程时尚愿与您同行相互交流,数字油画加盟
联程时尚下属的数字油画是一家以经营DIY家居饰品为主的企业。公司依托联程时尚品牌的强大产品开发、设计能力，主要针对市场需求，开发各种热门的DIY家居和培养儿童智力产品项目。产品设计趋向简约、时尚、优雅的韩国家居风格，满足消费者个性化、艺术化的家居装饰需求，其范围涵盖挂画、摆件、用品等家居软装修饰品以及DIY家居项目。
在这个喜欢个性创意的时代，随着“轻装修、重装饰”观念的不断深入，自己DIY家居饰品已经成为了一种时尚。据有关数据表明，国内家居饰品市场蕴涵每年3000亿的消费市场。
八大“市场开拓将军”为您保驾护航
1、产品销售画册
2、网络商城
3、展示架
4、广告帐篷及桌椅
5、画架
6、喷绘
7、图文支持
8、市场推广方案
六大市场推广详细操作方案
1、校园销售模式
2、绘画培训班销售模式
3、店中店销售模式
4、现场销售模式
5、网络商城销售模式
6、产品销售画册模式
J. 如何查询网上的招商加盟公司的真伪
1、 公司的注册时间并不长，有的公司通常不仅在内地注册，还在香港等地注册了（在香港等地注册公司的费用非常低廉），并提出连锁加盟（专业名词叫特许经营）特征的业务。 大家可以试想一下，如果一个公司刚刚注册一个月，几个月的话，最起码的从业经验都没有，他有什么资质能力能够做你的盟主，怎么能够提供你相关的支持，又怎么能够做好相关的售后服务？
2、 公司号称是由韩国、日本、香港甚至欧美等地的公司发展而来，或者是这些公司的子公司（如果需要证实，可以查询国家商标库，这些品牌要进入中国，就肯定会提前注册商标）。这些公司往往利用部分人们崇洋媚外的情绪或者部分人员对于国际品牌的认可的心理，从而进行投机，用国际化的唬头欺骗投资者。
3、 某些公司利用明星效应或专家效应蒙骗投资者，一般来说人们都具有相信权威，崇拜知名人士的心理，于是一些投机者抓住人们的这种心理进行欺骗活动。如，很多公司高薪聘请一些影视红星为其产品代言，某些影视红星本身素质也不是很高，也不知道这个项目（产品）到底好不好，收了钱就要替人家办事。某些公司还聘请一些行业内的专家，或自己造出一两个这样的行业专家来糊弄投资者，如环境行业的整出个环境博士，服装行业的整出某某品牌设计师等等，利用人们相信权威的心理蒙骗投资者。
4、 为了证明公司的真实性，该公司往往会出示一些国际品牌或公司给他们的品牌经营授权书（注意，该品牌根本没通过商标注册，压根不存在），为了唬弄人，这些授权书多是英文的，但其中有很多破绽，比如仍然沿用了中国人的签章习惯，而外国相关文件认的是主管签名。当然，几年下来，这些连锁加盟骗子也在不断地升级，他们的明显的漏洞也在不断地被填补。
5、 他们经营的产品常常是以次充好，有的甚至拿着市场上早已淘汰的产片糊弄投资者，拿上门洗车行业来说，很多刚成立的公司由于不具备行业经验，提供不了更多的行业支持与技术支持，无非就是变相的单独卖设备，相关的售后形同虚设，有的甚至根本就没有相关的售后。投资者感觉赚到了便宜，实际上，回去之后根本就运作不起来，一方面因为相关的设备不过关，不适合，另一方面没有相关的市场运作经验，没有相关的技术售后服务支持。
6、这些投机公司大多没有正规的样板运作市场，没有完善的售后服务体系，有的也只是形同虚设，提供不了真正的服务，所做的只是一锤子买卖，利用人们贪图小便宜的心理，进行一次性交易。
7、某些加盟商自己成立的公司。有的加盟商加盟一些正规的公司后，其在总部的支持下运作起来后自以为能够独立进行招商运营活动，为了经济利益从而进行招商活动。但是由于本身运作经验的缺乏，以及本身固有的缺陷，招商目的的急功近利性导致他不能真正领会行业的要义，从而也支持不了加盟商的运作。但是其低价姿态出击还是诱惑了很多投资者上当受骗。
8、 这样的公司寿命长则2年，短则1年，当然，用寿命判断一个公司是不是骗子时，为时已晚。
通过以上特征可以看出，这些行骗者的身份基本都是合法的，比如公司注册信息合法、公司同其香港或欧洲等地的“母公司”（其实就是骗子自己注册的）的相关授权文件合法、公司的经营范围合法以及公司的商标注册受理程序合法等。正因为这些内容都合法，所以他们行骗成功率非常高。
不，还有几个特征可以加以防范。
第一， 该公司成立的时间，是否符合《条例》的硬条件，应当拥有至少2个直营店（样板店），并且经营时间超过1年，这是一个硬指标。没有这个硬指标，其他免谈。
第二， 公司是否有完整的培训体系。该体系从市场整体运作一直到工人培训、财务管理，实地技术运作甚至物流管理等全都包括，而不是给你几本漂亮的画册、简单的运营资料或技术操作光盘等就完事。因为《条例》规定特许人从事特许经营活动应当拥有成熟的经营模式，并具备为被特许人持续提供经营指导、技术支持和业务培训等服务的能力。
第三， 公司是否拥有完善的培训与售后服务体系，这对于初次创业者以及转行业创业者来说至关重要，他关系到长期的发展。
第四， 该公司是否有风险控制机制，是否能够与加盟商共进退。
第五， 是否对其经营的产品有完善的生产、加工、物流体系（此项对于店铺经营来说是重要的一环）。
第六， 多对比，多比较，切勿因小利而丧失更多。