❶ 奶茶店老闆要如何管理員工
這里很多新手開了奶茶店不知道怎麼管理員工或者說有效和員工溝通，很多已經開業經營蓋樂星加盟店的投資者也不知道如何能夠管理員工，形成一個友好進取的狀態。這里蓋樂星給大家分一下作為蓋樂星加盟店的老闆如何管理員工？
首先作為老闆，在招聘和日常工作中要不斷尋找具有主動精神的員工，而不是那種看待老闆在了積極主動，老闆不在就恢復老樣子。主動精神的這些人工作往往能夠超出你的預期，工作的比較好，為人比較精神做事情又干凈，這是奶茶店所需要的員工。
其次要贊美和感謝員工，一個好的老闆，不是一味發現員工的錯誤而進行批評，好的老闆能夠讓員工心服口服的為你工作，對於員工工作的好的地方要進行表彰，會激發他們工作的積極性，能夠創造更高的餓效益。最後，要認真聽取員工主動提出的意見和建議，其實只有真正關心店鋪才會提出意見，這時候老闆就關注了。因為店員才是消費者的直接聯系著，他們能夠就近發現問題，提出意見以便及時解決。
奶茶加盟店老闆如何管理員工？可以從蓋樂星以上提供的三方面入手，既能夠和蓋樂星奶茶加盟店一樣，收獲奶茶人才，也能有效的促進店鋪生意，增加利潤。
❷ 蓋樂星為什麼受歡迎
你說的是蓋樂星奶茶嗎？
蓋樂星在我們蘇州本地還是比較受歡迎的
主要嘛，現在大家在飲食方面都比較注意品牌跟食品安全問題
他們家的產品首先蓋樂星的產品的確不錯，口感口味很好
每天用的也都是新鮮的水果，是很讓人安心啦
還經常會有些新品上市，一些獨特的創新也會人眼前一亮哦
建議沒有喝過的朋友們也可以嘗一嘗呢
❸ 開一家蓋樂星奶茶需要什麼手續嗎
個體奶茶店需要先辦理三個證件，分別是衛生經營許可證、工商營業執照和稅務登記證。辦理的資料需要准備有身份證復印件 4份、半寸標准彩色近照8 張，工商執照申請書 1份和租房協議復印件。
奶茶店辦理證件根據以上三種分別要將准備好的資料給到奶茶店行業所屬的食品衛生管理部門，並且申請衛生經營許可證。得到奶茶店的衛生許可證後，就拿著許可證和相關資料去到工商部門辦理工商營業執照。該證辦理後，就可以去稅務部門辦理稅務證，稅務證有國稅證、個人稅務證等。