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培訓教育加盟的坑

發布時間: 2025-01-10 01:21:34

㈠ 早教事業迅速擴張,選擇加盟可取嗎

個人認為是非常不可取的!早教行業真正做的好的企業往往不是那些開加盟店的,而是那些直營的教育機構。他們從上至下始終貫徹一致,對自己的品牌有深度的信任之心。

而這最關鍵的因素就是請到一批非常優質的老師,這些的成本是非常高的,這才是真正的教育的付出。在沒有好的老師的情況下,即便是加盟了再好的品牌也不會有多少家長買賬的。

㈡ 元科教育怎麼樣

就是個騙子公司,男的易倫,女的姓然,兩個人天天組團出去忽悠加盟商,交了加盟費就什麼都不管了,坑害很多加盟商血本無歸!

㈢ 現在做中小學教育培訓機構加盟還能賺錢嗎

加盟的背後是什麼?
1、自己沒有經驗,需要一套規范的流程,用錢換時間的做法,但不是所有的加盟品牌都值得加入,很多加盟被騙的事就不一一列舉了。
2、想利用加盟商的品牌,讓自己迅速做大,但是很多市面上讓加盟的都是品牌一般的,真正有價值的品牌都自己做了,原因很簡單,資本實際已經不是最大的門檻,確定賺錢的事會輪到你嗎?
即使加盟了經營管理也要靠自己,那麼管理如何做呢?

培訓機構的管理主要是三個方面:招生、教學教務、財務管理。

對於剛開的培訓機構最重要的是招生,只有招上學生才能保證機構的正常運轉,但是如果有投資人另當別論。
招生
所以這個時候擴大生源是首要問題,線上可以入住一些教育的平台,利用他們流量擴大生源;線下則需要管理好地推銷售團隊,多組織參加招生活動擴大意向學員的同時,提高銷售團隊的銷售轉化率;續班提醒和跟蹤可以幫助機構對老客戶及時轉化;

教學教務管理
教學教務管理最麻煩的是排課和簽到,大機構必須有管理系統才能完成這一繁重的任務,推薦使用課棧互聯管理系統。

財務管理
財務管理除了日常收入之外,主要是對銷售和老師的績效工資比較難統計,這個時候需要結合招生和教務來統計,例如意向、預約、接待、試聽、續課每個環節不同人員提成比例,老師課時和學生消課管理的統計,如果沒有一個統一的系統,將會成為非常麻煩,而且容易出錯的工作。

㈣ 為什麼很多人選擇線上教育培訓加盟加盟有前途嗎

線上教育主要是不會受到時間,地點等其它外界因素的影響,可以直接通過網路的形式進行學習,而且也是未來教育行業發展的一個方向,面臨的前景也都是比較大的,所以很多人也都做線上教育加盟。不過雖然線上教育前景相對較好,但目前市面上的教育機構也都是比較多的,想加盟的話盡量選擇一些知名度較高的機構進行加盟合作,以東方沸點教育為例,在加盟時,可獲得總部一對一指導

㈤ 現在所謂的培訓班真的靠譜嗎

靠譜的培訓機構有,但是你要會挑。

選擇培訓機構,給大家幾點小建議:

1、 找認真做培訓的

這個「認真」簡單說就是培訓機構的專業度。為什麼用認真來形容呢,因為做教育,做老師,不認真如何對得起學生的期待。何況做職業教育,來參加培訓的人可能基礎都一般,更是有很大的期待,所以一定要認真對待。這一點,是上元教育教我的。因為那裡的老師都認真對待自己的工作,認真對待學員。

我們作為一個用戶,我們在選擇的時候,判斷專業度、認真與否的標準是什麼呢?可能最開始我們只能從招生老師那裡得知。

因為招生老師的知識專業全面與否,代表了一個培訓機構是否重視課程,重視內部人員的培訓,而不僅僅只是銷售能力。招生老師在培訓機構的流動率是很大的,一個專業的招生培養需要付出很大的精力,如果你剛好趕上一個老招生,那麼盡管提各種刁鑽問題,看看他如何應對,如果你不巧碰上了一個新招生,那麼也不錯,你還是可以各種刁鑽各種發問,看看他如何接招,能否抗住。

第一關,我們和培訓機構過招,對方是個什麼水平,是江湖名氣大過於實,還是名不虛傳,貨真價實,你的心裡應該有數了。

4、 活動促銷送禮品,你看看就好

你正在猶豫要不要報名,比來比去這家貴一點,那家不僅學費便宜,還有禮品送,嗯,穩住。所有的活動,禮品都是商家的手段,作為消費者,明知道是坑,可是還是忍不住往坑裡跳,沒辦法,人就是貪小便宜的,你不要以為你不會,這是人性。所以,如果遇到活動,送禮這種,不要沖動,記住你是來找一個認認真真做培訓,踏踏實實做教學的培訓機構的,營銷做的再好,不如課上的好。一個幾十塊一百多塊的禮品,不要也罷。關鍵是能讓你學到東西。對得起那幾千甚至上萬的學費。還有你寶貴的時間。

所以,如果你真的要找一個培訓機構學習,那麼內心一定要堅定,堅定你要的結果,你要學到什麼,你要付出多長時間和精力,還有金錢來換回你要的結果。

㈥ 元科教育科技有限公司怎麼樣啊

元科教育,就是個騙子公司,男的易倫女的姓然,兩個天天組團出去忽悠,坑害很多加盟商血本無歸,還拖欠員工工資,就是個垃圾公司,十足的偽裝者!

㈦ 繪智美術教育坑人嗎

蘇州繪智藝術培訓機構(加盟)事實不是真的,應該不靠譜的。

課程特點:

1、繪智藝術注重學員從大腦到肢體,從觀察到表達能力培養。

2、繪智藝術採用小班授課方式,根據學生的能力水平調班排課、針對教學。

3、繪智藝術注重內部能力(即記憶力、想像力、創造力)和外部能力(注意力、觀察力、欣賞力)培養。

研發理念:

「致敬」、「開放」、「博取」、「發散」。

致敬:以塑造孩子的美好視角為目標,以鑒賞學習為手段,讓小學員們領略大師風采,涉獵各種藝術風格。

繪智藝術課程培養孩子綜合能力和認知水平。

產品體系:創意繪畫+國際動漫+素描色彩+特色課+游學;

創意繪畫,旨在對小孩子潛能開發;國際動漫,吸引孩子關注,培養學習興趣;

素描色彩,將學員帶入專業領域。

㈧ 兒童英語教育項目加盟合作 招商加盟有風險!

教育行業的體系大致是:產品研發體系、教學體系、員工培訓體系、學員管理體系、招聘體系、招生體系、服務體系、團隊管理體系。其中兒童英語教育項目加盟合作,加盟總部給的是產品體系和教學體系。剩下的東西基本上都要加盟者自己搞。
有很多想進入兒童英語教育的人,會找培訓機構加盟合作。很快,進入到其中的人就會發現培訓機構中的招商加盟廣告是騙人的。很多事情,都需要你自己來。比如教育機構最頭痛的招生、教學和團隊管理。這些招商加盟根本就不能給你解決這三個問題。
上面是對兒童英語教育項目加盟合作感興趣的人說的,接下來告訴家長在這些加盟機構內部的一些秘密。很多招商加盟,對英語培訓根本就不懂,只是為了圈錢買產品,甚至有些產品是代理過來的,根本就不是他們研發出來的。
很多對階梯英語感興趣的家長要注意了。一定要問清楚這個分級出來的課程體系,是培訓機構自主研發的,還是從招商加盟商中買過來的。如果是買的,也要看清楚是不是一個完整的體系,如若不然對孩子的英語學習會有一定的損害。比如說培訓機構的英語評級不專業,以致於孩子學了不屬於他本身英文水平階段的東西。要麼低了,孩子做重復功;要麼高了,孩子適應不了。
教育行業最核心的內容是內容+服務,營銷只是外圍。有很多兒童英語教育品牌機構採用加盟合作的形式。這些機構不懂運營管理,在師資團隊的管理、課程體系管理、機構人員管理等方面都存在很大的缺陷。
而且這樣的兒童英語教育品牌機構資質參差不齊,而且還要家長一次性繳費,繳費金還很大。所以家長不要被“多個學校合作”、“美國小學加中國英語培訓機構”等標簽給騙了,覺得這種培訓機構師資固定。而實際上,這些機構把教師框在了那些學校給的師資,根本就不多,孩子所能選擇的教師數量少。

家長要是想找線上的兒童英語教育機構,可以找培訓機構啊。培訓機構是一家專注少兒英語教育的培訓機構,在師資上有一個健全且資質高的歐美外教團隊,在課程體繫上把香港朗文系列教材搬到了熒屏上,在授課形式上也設置了兩種形式,做足了准備讓孩子選擇。(試聽鏈接:https://www.ququabc.com/offlinep.htm)
兒童英語教育項目加盟合作,招商加盟。無論是對英語培訓一知半解的大人,還是對家長都是一個坑啊!