❶ 應急科普華夏行證書含金量
你好，請問你想問的是應急科普華夏行證書含金量高么？應急科普華夏行證書含金量高，應急科普華夏行是2021年大學生急救技能競賽活動，於2021年8月1日上線以來，得到社會各界的廣泛關注和大學生們的熱情參與。由於反響良好，該活動已得到中國安全產業協會消防技術創新專委會、四川省風險科學與應急管理研究會、雲南省對外科技合作協會、杭州丁香健康管理有限公司（丁香醫生）、深圳壹基金公益基金會、應急救援產業網、四川師范大學公共安全與應急研究院、福州大學安全工程研究所等單位的加盟和支持。含金量還是蠻高的。
❷ 加盟有備族應急救援怎麼樣
准備在你們當地做有備族應急救援這種生意，那應該先看一下項目的投入大不大，風險大不大，也要看一下項目的市場接受度如何，只要大家能接受才能去做的，如果產品的競爭很小，而且市場有很大，那去做這種產品，肯定是容易獲利一些的，遇到這種項目，就可以果斷的去做了，不要猶豫。
❸ 辦爆竹廠需要什麼條件
一，辦爆竹廠的：
1，除了要符合我國《公司法》的相關規定外，還要按《煙花爆竹生產企業安全生產許可證實施辦法》的規定，申請相應的生產許可證；
2，並按本法的規定，達到生產場地，及人員配備，安全配套方面的要求。
二，《煙花爆竹生產企業安全生產許可證實施辦法》的規定：
第三條企業應當依照本辦法的規定取得煙花爆竹安全生產許可證（以下簡稱安全生產許可證）。
未取得安全生產許可證的，不得從事煙花爆竹生產活動。
第六條企業的設立應當符合國家產業政策和當地產業結構規劃，企業的選址應當符合當地城鄉規劃。
企業與周邊建築、設施的安全距離必須符合國家標准、行業標準的規定。
第七條企業的基本建設項目應當依照有關規定經縣級以上人民政府或者有關部門批准，並符合下列條件：
（一）建設項目的設計由具有乙級以上軍工行業的彈箭、火炸葯、民爆器材工程設計類別工程設計資質或者化工石化醫葯行業的有機化工、石油冶煉、石油產品深加工工程設計類型工程設計資質的單位承擔；
（二）建設項目的設計符合《煙花爆竹工程設計安全規范》（GB50161）的要求，並依法進行安全設施設計審查和竣工驗收。
第八條企業的廠房和倉庫等基礎設施、生產設備、生產工藝以及防火、防爆、防雷、防靜電等安全設備設施必須符合《煙花爆竹工程設計安全規范》（GB50161）、《煙花爆竹作業安全技術規程》（GB11652）等國家標准、行業標準的規定。
從事禮花彈生產的企業除符合前款規定外，還應當符合禮花彈生產安全條件的規定。
第九條企業的葯物和成品總倉庫、葯物和半成品中轉庫、機械混葯和裝葯工房、晾曬場、烘乾房等重點部位應當根據《煙花爆竹企業安全監控系統通用技術條件》（AQ4101）的規定安裝視頻監控和異常情況報警裝置，並設置明顯的安全警示標志。
第十條企業的生產廠房數量和儲存倉庫面積應當與其生產品種及規模相適應。
第十一條企業生產的產品品種、類別、級別、規格、質量、包裝、標志應當符合《煙花爆竹安全與質量》（GB10631）等國家標准、行業標準的規定。
第十二條企業應當設置安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員，並符合下列要求：
（一）確定安全生產主管人員；
（二）配備占本企業從業人員總數1%以上且至少有2名專職安全生產管理人員；
（三）配備占本企業從業人員總數5%以上的兼職安全員。
第十三條企業應當建立健全主要負責人、分管負責人、安全生產管理人員、職能部門、崗位的安全生產責任制，制定下列安全生產規章制度和操作規程：
（一）符合《煙花爆竹作業安全技術規程》（GB11652）等國家標准、行業標准規定的崗位安全操作規程；
（二）葯物存儲管理、領取管理和余（廢）葯處理制度；
（三）企業負責人及涉裸葯生產線負責人值（帶）班制度；
（四）特種作業人員管理制度；
（五）從業人員安全教育培訓制度；
（六）安全檢查和隱患排查治理制度；
（七）產品購銷合同和銷售流向登記管理制度；
（八）新產品、新葯物研發管理制度；
（九）安全設施設備維護管理制度；
（十）原材料購買、檢驗、儲存及使用管理制度；
（十一）職工出入廠（庫）區登記制度；
（十二）廠（庫）區門衛值班（守衛）制度；
（十三）重大危險源（重點危險部位）監控管理制度；
（十四）安全生產費用提取和使用制度；
（十五）勞動防護用品配備、使用和管理制度；
（十六）工作場所職業病危害防治制度。
第十四條企業主要負責人、分管安全生產負責人和專職安全生產管理人員應當經專門的安全生產培訓和安全生產監督管理部門考核合格，取得安全資格證。
從事葯物混合、造粒、篩選、裝葯、築葯、壓葯、切引、搬運等危險工序和煙花爆竹倉庫保管、守護的特種作業人員，應當接受專業知識培訓，並經考核合格取得特種作業操作證。
其他崗位從業人員應當依照有關規定經本崗位安全生產知識教育和培訓合格。
第十五條企業應當依法參加工傷保險，為從業人員繳納保險費。
第十六條企業應當依照國家有關規定提取和使用安全生產費用，不得挪作他用。
第十七條企業必須為從業人員配備符合國家標准或者行業標準的勞動防護用品，並依照有關規定對從業人員進行職業健康檢查。
第十八條企業應當建立生產安全事故應急救援組織，制定事故應急預案，並配備應急救援人員和必要的應急救援器材、設備。
第十九條企業應當根據《煙花爆竹流向登記通用規范》（AQ）和國家有關煙花爆竹流向信息化管理的規定，建立並應用煙花爆竹流向管理信息系統。
第二十條企業應當依法進行安全評價。安全評價報告應當包括本辦法第六條、第七條、第八條、第九條、第十條、第十七條、第十八條規定條件的符合性評價內容。
第二十一條企業申請安全生產許可證，應當向所在地設區的市級人民政府安全生產監督管理部門（以下統稱初審機關）提出安全審查申請，提交下列文件、資料，並對其真實性負責：
（一）安全生產許可證申請書（一式三份）；
（二）工商營業執照或者企業名稱工商預先核准文件（復製件）；
（三）建設項目安全設施設計審查和竣工驗收的證明材料；
（四）安全生產管理機構及安全生產管理人員配備情況的書面文件；
（五）各種安全生產責任制文件（復製件）；
（六）安全生產規章制度和崗位安全操作規程目錄清單；
（七）企業主要負責人、分管安全生產負責人、專職安全生產管理人員名單和安全資格證（復製件）；
（八）特種作業人員的特種作業操作證（復製件）和其他從業人員安全生產教育培訓合格的證明材料；
（九）為從業人員繳納工傷保險費的證明材料；
（十）安全生產費用提取和使用情況的證明材料；
（十一）具備資質的中介機構出具的安全評價報告。
第二十二條新建企業申請安全生產許可證，應當在建設項目竣工驗收通過之日起20個工作日內向所在地初審機關提出安全審查申請。
第二十三條初審機關收到企業提交的安全審查申請後，應當對企業的設立是否符合國家產業政策和當地產業結構規劃、企業的選址是否符合城鄉規劃以及有關申請文件、資料是否符合要求進行初步審查，並自收到申請之日起20個工作日內提出初步審查意見（以下簡稱初審意見），連同申請文件、資料一並報省、自治區、直轄市人民政府安全生產監督管理部門（以下簡稱發證機關）。
初審機關在審查過程中，可以就企業的有關情況徵求企業所在地縣級人民政府的意見。
第二十四條發證機關收到初審機關報送的申請文件、資料和初審意見後，應當按照下列情況分別作出處理：
（一）申請文件、資料不齊全或者不符合要求的，當場告知或者在5個工作日內出具補正通知書，一次告知企業需要補正的全部內容；逾期不告知的，自收到申請材料之日起即為受理；
（二）申請文件、資料齊全，符合要求或者按照發證機關要求提交全部補正材料的，自收到申請文件、資料或者全部補正材料之日起即為受理。
發證機關應當將受理或者不予受理決定書面告知申請企業和初審機關。
第二十五條發證機關受理申請後，應當結合初審意見，組織有關人員對申請文件、資料進行審查。需要到現場核查的，應當指派2名以上工作人員進行現場核查；對從事黑火葯、引火線、禮花彈生產的企業，應當指派2名以上工作人員進行現場核查。
發證機關應當自受理之日起45個工作日內作出頒發或者不予頒發安全生產許可證的決定。
對決定頒發的，發證機關應當自決定之日起10個工作日內送達或者通知企業領取安全生產許可證；對不予頒發的，應當在10個工作日內書面通知企業並說明理由。
現場核查所需時間不計算在本條規定的期限內。
第二十六條安全生產許可證分為正副本，正本為懸掛式，副本為折頁式。正本、副本具有同等法律效力。
❹ 員工承諾書
現如今，我們可以使用承諾書的機會越來越多，承諾書本身雖無法律效力，但有約束作用，簽下承諾書，就得考驗誠信。你所見過的承諾書是什麼樣的呢？下面是我精心整理的員工承諾書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工承諾書 篇1
為認真貫徹國家安全生產法律法規，切實落實企業安全生產主體責任，加強企業安全生產管理，提高企業安全生產水平，防止和減少各類生產安全事故的發生，本單位鄭重承諾：
一、落實安全責任制，完善各項制度與規程。根據國家法律法規的明確要求，健全安全生產責任制，完善安全生產的各項制度和相關安全操作規程，並採取有效措施保證各項制度和規程在生產過程中的貫徹落實。本單位承諾，將安全生產責任層層落實到各部門、各車間、各班組，落實到各級管理人員和每個職工。
二、加大安全投入，落實安全措施。提高企業生產設備、設施的本質安全水平，不斷改善安全生產條件，保證生產經營場所和設備、設施及生產防護設備符合有關安全生產法律、法規的規定和有關國家、行業標准規范的要求。
三、加強安全管理，強化安全檢查。切實履行企業負責人的各項安全生產職責，經常督促、檢查本單位的安全生產工作，保證各項制度和措施的落實到位，認真排查本單位各類事故隱患和不安全因素，並及時消除和整改發現的隱患。
四、搞好從業人員的安全培訓和教育，提高全員安全意識與技能。加強本單位各級各類管理人員和職工的安全生產培訓教育，不斷提高安全生產意識與安全操作技能。保證企業主要負責人和安全生產管理人員具備與生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力。依法設置安全生產管理機構並配備與企業安全生產相適應的安全管理人員，保證各級各類人員持證上崗。
五、加強應急救援體系建設，及時報告和處理生產安全事故。組織制定並實施本單位的生產安全事故應急救援預案，定期組織演練，落實各項應急救援措施。按《中華人民共和國安全生產法》及時、如實報告生產安全事故。並按「四不放過」(事故原因沒有查清不放過，事故責任者沒有嚴肅處理不放過，廣大幹部和員工沒有受到教育不放過，防範措施沒有落實不放過)的原則，認真處理各類生產安全事故。
承諾人：
年 月 日
員工承諾書 篇2
本人xx，身份證號：xx，為xx公司xx（部門/門店）xx職位。
現因xx本人提出申請，請公司為我開具xx證明。證明中，本人要求單位為我按照xx開具，實際情況為xx。因本人要求未按實際情況開具的xx證明，對公司產生的行政糾紛和賠償等後果均由本人自行承擔。
特此承諾！
簽字（加蓋手印）：
日期：20xx年x月x日
員工承諾書 篇3
為規范銀行業從業人員行為 ，提高案件防範能力，杜絕違章違紀及案件的發生，本人在履行崗位職責中，保證自覺遵守法律法規、銀行業自律規范和本行各種規章制度，做到愛崗敬業、遵紀守法，規范操作、廉潔公正、自警自律，自覺維護本行形象和聲譽，本人特作如下承諾：
1、不參與任何形式的非法集資活動；
2、不參與介紹發放貸款；
3、不參與經商辦企業以及非本職崗位之外經營性業務；
4、不充當資金掮客、自辦或參與民間各類融資組織（投資類公司、理財咨詢類公司、擔保公司、農民資金互助合作社、社區股份合作社、典當行、小額貸款公司等）；
5、不得為民間借貸提供擔保、借用個人賬戶；
6、不得挪用公—款或挪用、借用客戶資金；
7、不進入與自己身份不符的不健康場所；
8、不在社會交往和商業活動中涉及商業賄賂及不正當交易；
9、不參與「黃、賭、毒、黑」活動；
10、不泄露本行商業秘密給本行利益和聲譽造成損害；
11、其它「禁止性」行為。
上述承諾從簽字之日起，本人願意接受單位、社會、安防聯保人以及家庭等各方面的監督，本人承諾如發生上述違規行為，自覺接受單位任何處分，並主動辭職，承擔損失。情節嚴重將承擔相應法律責任。
承諾人簽名： 承諾人配偶（父母）簽名：
該承諾系員工及其家人親筆，所在支行（部室）負責人見證簽字：
承諾日期 年 月 日
員工承諾書 篇4
xx先生/女士：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及本公司的有關規定，聘任您於20xx年x月x日入職xx有限公司xxx部，任xx職務，級別為x，考核試用期一個月。您的職責與待遇如下：
1、您須於試用期內努力工作，以達到公司規定任職該崗位的工作績效和標准。對於試用期間工作態度、工作行為、工作結果等評價合格，公司將按期辦理正式轉正手續，並享受相關薪資福利待遇；對於試用期間工作表現不符合該崗位工作要求，達不到正式錄用標準的，公司將按有關規定延長試用期時間或解除與您的勞動關系。
2、您必須遵守公司勞動紀律、員工行為准則及人員獎懲等各項規章制度及勞動合同約定的內容，以確保您崗位工作業績目標的達成。
3、您入職30天之內，公司將與您簽訂為期三年的勞動用工合同。若因參加培訓需調整勞動合同期限的，公司將依據《培訓協議》中培訓服務期的約定順延勞動合同到期時間。
4、如您未達約定工作年限而需與公司解除勞動關系，經與公司協商一致，勞動合同可以提前解除，但需提前三十日以書面形式知會公司，公司將從您薪資中扣除15天作為入職培訓費用。同時您必須將您的所有工作內容、方式、技巧等傳承於接任者，直至該接任者能獨立上崗作業為止，否則公司有權要求您給予賠償。
5、公司出資為您提供專項技術或技能培訓，包括出國學習進修、外派學習培訓等，培訓費用（包括培訓費、資料費、相關差旅食宿費等）公司將與您訂立培訓服務期協議，服務期按培訓金額定為1年、2年、3年、5年以上不等（培訓費用在XX元以內的為1年，培訓費用在~4000元的為2年，培訓費用在4000~6000元的為3年，培訓費用在6000元以上的為5年）。若您違反服務期約定需提前解除勞動關系，您須按約定向公司支付違約金，違約金的數額將按所發生培訓費用及未履行約定年限所應分攤的培訓費用進行賠付：
服務未滿一年離職賠償100%；服務未滿二年離職賠償80%；服務未滿三年離職賠償50%；服務未滿四年離職賠償20%。
6、待遇說明：試用期月薪為xxxx元/月；轉正後月薪為xxxx元/月，其中月薪的70%由基本薪資和崗位薪資等構成，該部分按月計發；另30%為績效考核薪資，該部分屬於浮動薪資，每半年合計發放（上半年績效薪資於8月發放，下半年績效薪資於次年2月發放）。
7、公司將在您的月工資中按勞動法規定代扣出您的個人所得稅，及代扣國家規定的社會保險等費用的個人應繳部分。
8、若您接受本承諾書之內容，請簽字後送交人力資源部。
我們竭誠歡迎您加盟xx公司，若有任何疑問，請隨時向人力資源部咨詢。
您的簽名：xxx
20xx年x月x日
員工承諾書 篇5
我參加了公司的人力資源管理外部培訓課程，並與公司簽訂了兩年的合同。如果我辭職，將按以下規定處理：
如果在合同期內辭職，我將支付違約金，具體按合同期x850/月，培訓費、考試費、資料費具體金額為1680元。本人已完全理解並願意遵守上述規定；如有違反，我願意根據國家和地方法律法規及公司規章制度承擔相應的責任和後果。
簽名：
日期：
員工承諾書 篇6
我們承諾：
一、用積極的心態和行動參與「爭先創優」活動。與同事比思想，與從事相同崗位的同事比業務，與過去的自己比進步。
二、加強學習，強化素質。不斷提高業務水平，能夠勝任本職；不斷提高個人休養，誠誠懇懇做事，實實在在為人；不斷提高黨的覺悟，牢固樹立我勞動、我奉獻、我快樂的思想，工作高標准，生活低要求。
三、維護團結，和諧共事。不利於團結的話不說，不利於團結的事不做，不利於黨形象的言論堅決抵制，和睦共事，相互支持。
四、堅決貫徹執行物業小區的工作方針、決策、計劃和各項指令。
五、負責調動本處員工工作積極性，提高員工業務素質，堅持「業主至上、服務第一」的宗旨，檢查督促各崗位員工認真履行職責。
六、保持與居委會，派出所等相關部門的良好關系，配合有關部門抓好安全防範工作。
七、認真做好領導交給的各項工作任務。
員工承諾書 篇7
創建文明城市是我們每一個職工的一件大事，文明城市共建共享，文明創建需要每一名職工參與，從我做起，爭做文明職工，為創建文明城市作貢獻，我鄭重承諾：
一、 熱愛祖國，熱愛成都，發揮工人階級主人翁的作用，做文明的建設者。
二、 愛崗敬業，提高技能，遵守安全生產規范和勞動紀律，踏實工作，奉獻社會。
三、 語言文明，待人禮貌，助人為樂，不損人利己。
四、 講究衛生，儀表端莊，不隨地吐痰，不亂扔污染物。
五、 不打架斗毆，不鬧鄰居糾紛，團結友愛，尊老愛幼。
六、 愛護公物，保護環境，不損壞公共設施，不踐踏花木。
七、 遵紀守法，維護公共秩序，不起鬨鬧事，不酗酒賭博。
八、 弘揚正氣，見義勇為，自覺同一切違法行為作斗爭。
承諾人：xxx
時間：20xx年xx月xx日
員工承諾書 篇8
學校的食品安全關繫到師生的身體健康和生命安全，涉及千家萬戶。為進一步加強行業自律，規范學校餐飲服務工作，切實保障師生飲食安全，我單位承諾如下：
一、嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》，《餐飲服務食品安全監督管理辦法》，《餐飲服務食品安全操作規范》等相關法律法規。依法取得《餐飲服務許可證》，持有效的《餐飲服務許可證》從事餐飲業服務活動，保障食品安全。
二、認真履行和承擔餐飲服務食品安全主體責任，主動接受政府職能部門、消費者及社會的監督，強調和落實食品安全第一責任人的意識，加強本單位食品安全管理。
三、所有食品從業人員均持有有效的健康合格證明，並按規定進行食品安全知識培訓。
四、建立食品、食品原料和食品添加劑采購索票索證和驗收制度，從食品原料采購、食品加工、銷售實施有效的'全過程質量管理。實行大宗食品及食品原料定點采購，並簽訂定點采購合同。保證所采購的食品及食品原料與索取的發票、有效證件與台賬記錄相一致；保證采購的豬肉、蔬菜類食品原料來源可追溯，不使用病死、毒死、死因不明的豬肉、禽畜及其製品，不使用劣質食用油，不使用不合格的食品及其原料，無有毒有害物質進入本單位。
五、不使用不符合國家《食品添加劑使用衛生標准》以及未列入國家公告目錄的食品添加劑；不超范圍、不超劑量濫用食品添加劑。
六、不採購使用標簽標識不全以及包裝破損和超過保質期的食品和食品添加劑。
七、盡最大實際能力具備和改善餐飲消費安全的環境條件、加工設施和相關輔助設備。熟食間嚴格做到專人、專間、專用工具、專用冰箱（櫃）、專用消毒設施，嚴格執行餐飲加工、操作、儲存等過程的規范要求，採取有效的措施防止生食品與熟食品、原料與待加工食品、成品的交叉污染，保證提供和使用消毒合格的餐飲用具。
八、明確本單位各崗位工作人員的工作責任，認真督查各崗位工作人員履行職責情況，認真落實餐飲業有關法律法規等要求，做好行業的創先爭優工作。
九、按規范做好食品留樣工作。做到留樣器具合格，樣品取量足夠，樣品標簽明確，樣品放置整齊，專櫃冷藏保存48小時以上。一旦發現疑似食物中毒事件，立即向食葯監局等相關部門報告。
十、認真處理消費者的投訴和建議，最大限度的滿足消費者的合理建議和要求，做誠信服務者。自覺接受食品監管部門和社會各界的監督，積極配合監管部門的執法檢查，承擔社會和法律責任。
承諾單位名稱（蓋章）：XX
具體負責人簽字：XX
XX年XX月XX日
員工承諾書 篇9
銀行員工遵章守紀承諾書
為主動規范從業行為，防範道德風險和操作風險，避免發生違規違紀案件，確保全行業務穩健運行，我自願作出以下承諾：
1、嚴格遵守國家的法律法規、金融方針政策和行紀行規，增強法制觀念，在任何情況下都不做違法違紀之事。
2、認真學習與本專業、本崗位相關的法律法規、規章制度和操作規程，不斷提高業務素質，規范職業操守。
3、認真履行崗位職責，嚴格按照制度規定和操作規程辦理業務，確保自己經辦的每一筆業務合法合規、真實有效。
4、自覺接受、主動配合上級行的檢查監督。對檢查出的問題，按照規章制度、規定和相關要求認真整改，不斷提高工作質量，防止屢查屢犯。
5、增強自我保護、相互監督、防範案件意識。不以感情、習慣代替制度，對發現的違法違紀行為敢於抵制、勇於揭發，積極維護我行的利益和形象。
6、在工作中嚴格要求自己，不發生員工行為動態管理中確定的不良行為、監管部門確定的「九種人」以及「八個嚴禁」、「八個不得」等違規行為。
以上承諾本人將嚴格遵守。如有違反自願承擔相應責任，並接受組織處理。
承諾人：
支行（蓋章）：
年 月 日
員工承諾書 篇10
部門或單位： 工作崗位及職務：
為加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務農場中心工作，本人慎重作出如下承諾：
一、認真執行工作交辦第一責任制，不以任何理由推拒農場工作安排;個人事務與農場工作安排相沖突時，無條件服從農場安排，特殊情況提前向場領導請示。
二、嚴格遵守國家法律法規和農場規章制度。執行值守紀律，絕不脫崗。嚴格按規定履行請假手續，凡屬病假，出具門診診斷記錄和相關材料;凡屬事假，詳細說明請假事由和起止時間。杜絕編造虛假理由請假，杜絕事務交辦時的臨時請假，杜絕未經批准擅自起假。
三、自覺保護農場及本部門公共物品，保障部門工作正常運轉。
四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛假報銷。
五、尊重每一位來訪職工群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋和解決。
六、認真做好本崗位工作，接到工作不推諉，出現問題不推卸。
七、不在工作日飲酒，不在工作時間上網炒股、打牌、下棋等娛樂活動，下基層公務活動時，不接受基層單位在經營性飯店的招待。
八、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規定駕駛公車，不隱瞞個人重大事項，堅持重要事項報告制度。
九、保證每天24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影響工作。
十、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之事。
承諾人：
(簽字)
年 月 日
員工承諾書 篇11
承吉林xx工程機械有限公司錄用，本人自願向公司鄭重承諾：
一、遵守國家、地方法律法規，服從公司工作調遣與指令。
二、嚴守公司商業機密；如違反公司制度，給公司造成經濟損失或信譽損害的，願接受公司或者法律法規處理並承擔責任。
三、本人合同期滿前因故必須離職時，願按《勞動合同》中雙方協定的提前日期盡早提出辭職申請，並經公司批准、交接完畢後離開工作崗位，否則願按公司規定接受處罰和承擔法律責任。
四、對所掌握的公司的重要技術和重要資源或其他重要秘密，或者公司根據合同對他方負有保密義務的商業信息，嚴格保守，不得用於從事損害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業秘密投靠我公司競爭對手或自己單獨開設同類公司。
五、不從事、不幫助別人從事與我公司有競爭關系的業務；不利用職務或工作之便，侵佔公司利益。
六、在公司任職期間，必須遵守公司規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。公司的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，亦應本著謹慎、誠實的態度，採取任何必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於公司或者雖屬於第三方但公司承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息，以保持其機密性。
八、離職之後仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬於公司或者雖屬於第三方但公司承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，無論因何種原因離職。離職後承擔保密義務的期限為自離職之日3年內 。本人認可，公司在支付給員工工資報酬時，已考慮了離職後需要承擔的保密義務，故而無須在員工離職時另外支付保密費。
九、員工承諾，其在公司任職期間，非經公司事先同意，不在與公司生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業公司、社會團體內擔任任何職務。
十、因工作需要員工必須持有或保管的一切記錄著公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁碟、儀器以及其他任何形式的載體，均歸公司所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。
十一、員工離職或者公司提出解聘要求時，員工須返還全部屬於公司的財物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。
十二、本合同提及的技術秘密，包括但不限於：技術方案、營銷設計、管理方案、配方、工藝流程圖紙、技術指標、計算機軟體、資料庫、公司記錄等等。本承諾書提及的其他商業秘密，包括但不限於：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料等等。
十三、本人於公司任職期間發生下述行為的，公司有權追究本人責任：
1、誤導客戶：向客戶提供虛假資料或誤導性的宣傳說明，或曲意解釋規則、售後規則，或擅自修改、變更合同或資料、私自篡改或曲意解釋產品說明書內容，誇大或進行虛假承諾，向客戶隱瞞風險事實、不正當影響客戶意向選擇；
2、代簽名：在合同及各項正式文件等公司規定需客戶本人親筆簽名的相關資料，非客戶本人親筆簽名、代客戶簽名或唆使他人代客戶簽名；
3、以公司名義修改或變更合同條款，簽訂、變更、廢除任何合約、款項；
4、提供虛假客戶資料，如假學歷、假身份證明、假擔保、隱瞞或偽造等行為；
5、參與商業欺詐：擅自以甲方名義簽發、修改、變更合同條款或與客戶簽訂附加合約；串通客戶欺騙公司等行為。
十五、因本合同而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提交長春市仲裁委員會仲裁。
十六、如員工違反本承諾書任一條款，應當一次性向公司支付其年收入30倍的違約金 ；無論違約金給付與否，公司均有權不經預告立即解除與我的聘用關系。
十八、本承諾書自本人入職簽之日起生效。本承諾書解釋權歸公司人事部門。
承 諾 人：
身份證號碼：
員工承諾書 篇12
廈門V房產有限公司：
本人因受聘於廈門V房產有限公司（以下簡稱公司），自願對以下條款作出承諾並嚴格履行：
一、本人在公司任職期間，自覺學習和遵守《勞動法》和其他法律、行政法規，遵守本公司《章程》以及本公司規定的各項規章制度，服從公司管理。
如有以下違法違紀情況，除依法受到法律制裁，公司有權隨時解除與本人的勞動關系並不予以經濟補償，同時本人應賠償本公司因此受到的損失：
1、利用在公司的地位和職權為自己謀取私利、收受賄賂或其他非法收入或侵佔公司財產；
2、挪用公司資金或以其他個人名義開立賬戶存儲；或以公司資產為個人或其他個人債務提供擔保；
3、自營或者為他人經營與本公司同類的營業或者從事損害本公司利益的行為以及同本公司訂立經濟合同或進行交易；
4、擅自泄露公司秘密；
5、其他違反法律、行政法規或者公司《章程》、公司規章制度的規定，給公司造成損害的行為。
二、本人嚴格執行「V」系統《營業規范手冊》中的所有規范，維護「V」系統的完整統一性和良好形象。
三、本人嚴格維護本公司利益，嚴格執行公司有關競業禁止和商業秘密的規定，並按公司要求使用制式物品。四、本人在對V系統的經營或促銷中開發出任何與本公司有關的新概念、流程、材料或改進，其知識產權屬於公司，本人將在15日內將有關各項資料全部移交給公司。
五、本人努力按照公司要求認真完成培訓。因接受公司培訓而獲得的任何技術資料和資格、證書歸公司所有，由公司安排使用。本人不私自壟斷資料或擅自將資料給其他人使用。
六、本人無論任何原因結束勞動合同而離開公司時，不攜帶走任何與公司經營活動有關的客戶資源、經營文件和資料。
本承諾書經公司認可，與《勞動合同》、《勞動合同補充協議》具有同等法律效力。本人承諾嚴格執行，否則向公司承擔違約責任。
承諾人：
年 月 日
員工承諾書 篇13
一、認真學習和執行《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》(公安部61號令)、《中華人民共和國消防法》和本單位消防
二、工作期間做到不吸煙、不喝酒，沒有酒氣，文明上班，優質服務。
三、熟悉現場安全通道，自覺維護安全通道暢通。
四、掌握滅火器材的分布情況，熟練使用滅火器材，知曉火警電話「119」，把握現場應急事項(使用滅火器材，引導群眾疏散等)有序進行。
五、上班前對工作區域的檢查，保證設備和設施正常運行。
六、下班前對工作區域的檢查，保證關閉切斷各設備電源，檢查應急燈是否正常。
七、不得私自亂拉亂接電線，不得擅自動用明火。
八、遇有火情或隱患，即在第一時間向消防管理員反映，並合理使用防火、滅火逃生器具，並撥打火警電話「119」。
九、妥善保護消防設備，保證消防設施標簽完好，不得損壞或損傷消防相關的器具。
承諾人：
時 間：
員工承諾書 篇14
公司領導：
您好
根據公司文件和會議精神，我作為公司 χχ 礦山的安全生產第一責任人，對公司 χχ 礦山的工作負全面責任，本人對 20xx 年的工作鄭重承諾如下：
1 、嚴格履行上級和公司下達的各項文件，為公司、為部門、為員工的安全負責，必須能保證每周下井檢查三次以上，確保在全年事故為零。
2 、在全年一定完成公司下達的月任務和年終計劃，爭取做到第一，在確保安全情況下不浪費任何時間，努力調節好工程隊的各項工作，為公司創造更大的財富。
3 、我會以最大的努力處理好外界關系，把公司所有事物當自己對待，不給公司造成任何麻煩。積極配合好公司所有部門和同事，把所有工作搞在最前頭。
4 、我會不斷的努力學習對礦山有關的知識，一定對工程隊的各項工作進度和所有人員的心態做到心中有數。
5 、在以後的工作中我會嚴格的要求自己，為所有同事和員工起一個帶頭作用，積極努力的完成各項工作。
6 、在以後工作中支持公司領導和同事對我工作不當的地方提出批評和建議，虛心的學習同事的優點，及時改正自己的缺點。
本承諾需公司領導和同事共同監督，如果以上幾點在全年我沒做好或沒有做到，我自願請求公司領導撤銷我的一切職務，調離本工作崗位。如在安全生產工作當中出現重大的責任性事故，我自動辭職。