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蘇荷酒吧加盟連鎖火爆招商中

發布時間: 2023-02-21 08:03:34

A. 蘇荷詳細資料大全

蘇荷酒吧(SOHOBar)——中國夜生活娛樂第一品牌

創立於2003年的蘇荷酒吧,是中國最具個性魅力、最具時尚氣質的知名酒吧。出色的空間設計、一流的音樂創作、高品質的服務,構築了蘇荷的獨有模式,創新引領「你身邊的演唱會」的現場盛典體驗,旨在用音樂和熱情感動每一個城市。短短十年,其已發展成為引領行業潮流,革新行業格局,在全國擁有90多家店的大型連鎖酒吧,形成了覆蓋華南、華中、西南、華東、東北、華北、西北的戰略布局,並積極向海外地區拓展。

蘇荷酒吧,億萬人健康夜生活首選

基本介紹

  • 中文名 :蘇荷酒吧
  • 外文名 :SOHOBar
  • 口號 :蘇荷酒吧,億萬人健康夜生活首選
  • 創辦時間 :2003年
蘇荷特色,分店簡介,合縱文化集團,蘇荷分店,籌備店,蘇荷榮譽,蘇荷公益,

蘇荷特色

蘇荷的室內設計以大量工業元素為特點,創新運用鋼鐵、齒輪、玻璃、原木等設計元素,融合後工業時代的時尚輕松感和包浩斯建築藝術,營造出藝術與自由、華麗和頹廢的醇和新感受,開創國內酒吧設計風格之先河,引起國內酒吧蜂起模仿,革新一個時代的夜生活體驗。

分店簡介

2003年,第一家蘇荷酒吧誕生於南寧,像一把焰火,在南寧的上空點燃。時值國內市場以迪吧和清吧為主,格局單一,蘇荷以獨特的裝修風格和激盪靈魂的歐美音樂吸引了大量關注者,其所代表的頹廢與華麗,張揚與藝術的全新酒吧娛樂模式頓時風靡。中國慢搖吧時代由此啟幕。 2004年,蘇荷進駐娛樂之都長沙,並迅速成長為市場主流,至今仍是長沙夜生活娛樂夜生活標桿,匯聚湖南衛視眾多明星藝人,成為蘇荷明星店之一。蘇荷長沙店先後榮獲「長沙服務業二十強企業」及「湖南最受尊敬的非公有制企業」稱號,創立蘇荷空間構造系統,奠定了「以音樂為核心,注重空間體驗及極致服務」的「蘇荷模式」。 進駐武漢,引領變革 2005年,選址於百年老建築的武漢蘇荷開啟,未對建築做任何改變,選擇在內部搭建框架。其古典風格與蘇荷酒吧裝飾渾然天成,相得益彰。開業之後,江灘迪吧一夜潰堤,由蘇荷所帶來的「慢搖時代」從此在武漢啟幕。 時任國務院副總理的 *** 視察南京蘇荷,充分肯定了蘇荷的商業模式及經營理念,同時,蘇荷模式也引發了業界變革,成為行業競相模仿的對象。 品牌戰略,重樹標准 2006年,廣州蘇荷構建電視牆,中國酒吧行業從此誕生「VJ」概念,使台上台下實時互動更加緊密。同年,蘇荷品牌正本清源,斥資百萬打擊「李鬼蘇荷」,品牌戰略日漸成形,蘇荷憑借創新模式發展為中國高品質酒吧的創領者。 全面開花連鎖擴張 2007年,蘇荷重慶、南京、深圳、貴陽、昆明、南昌、揚州等分店相繼開業,昂首邁進一線城市,實現華麗的戰略轉身,朝大型加盟連鎖企業發展。 品牌增值引領風潮 至2008年,蘇荷已成為中國頂級酒吧的代表符號,同年更被《商界》雜志權威評為「中國特許品牌潛力50強」,並再次入選《商界》雜志「中國最具競爭力企業」50強。 強強聯合多方合作
2009年,蘇荷足跡延伸至中國的西部、南部、東部、中部,同時與金牌大風、EQ唱片、光線傳媒等音樂實體強強聯合,創建最有影響力的音樂團隊;並建立音樂學院,打造專業音樂隊伍;成立中國首個「原創音樂基金」,支持中國原創音樂事業。涉足地產領域,與1912集團開啟合作之旅。 2010年,公司與誕生於深圳、伴隨深圳原創音樂走過十一年的TrueCOLOR本色酒吧親密聯手,廣州本色旗艦店正式啟航,自此開始了向全國的拓展,並確立了「國際、藝術、品質、尊重」的品牌定位,打造引領國際潮流風尚的「高尚夜店」,每到一城,便成為當地的城市夜生活名片。 2011年起,蘇荷開始集團化經營,合縱文化集團精彩亮相,旗下各個品牌各具風格:給城市帶來「美好夜生活體驗」的蘇荷;引領國際潮流風尚的本色;首創K吧模式,顛覆行業格局的LiveKBar;與錢櫃合作代表KTV派對時代誕生的「台北純K」;合縱文化集團正式進軍多元化文化娛樂產業。 2012年,蘇荷全國分店超過50家;合縱文化集團11家子公司相繼成立,開啟「行業第一的夜生活娛樂集團」穩固經營的序幕。

合縱文化集團

深圳合縱文化有限公司 深圳本色連鎖事業有限公司 香港合縱演藝經紀有限公司 深圳合縱影音製作有限公司 深圳合縱動力軟體科技有限公司 深圳合縱聯盟投資發展有限公司 廣州鑫荷創貿易有限公司 北京蘇荷文化傳媒有限公司 廣州拉科文化傳播有限公司 深圳來福投資管理有限公司 2013年,合縱文化集團樹立起開基創立以來的十周年裡程碑,旗下蘇荷酒吧大力發展加盟事業,全國分店已達102個城市,基本做到一線城市一城一店,二、三線城市選擇進入,並已確定七十多個市/區為重點發展對象,將與合作夥伴一起,共同打造未來蘇荷實力版圖,將「美好夜生活體驗」帶至更多人的生活。本色酒吧進入全國五個一線城市,同時有個城市正在籌備。旗下LiveKBAR即將規模化運營,迅速在華南、西南、中南、華北二十個經濟發達城市和地區拉開精彩帷幕。合縱音樂學院向全國樂壇源源不斷地輸送音樂人才,同時,合縱以集團形象亮相第九屆中國(深圳)國際文化博覽會,贏得多方關注。

蘇荷分店

1、珠海 2、虎門 3、深圳寶安 4、鄭州 5、南京 6、大連 7、廣州 8、深圳羅湖 9、濟南 10、海口 11、成都 12、西安 13、三亞 14、長沙 15、南昌 16、南寧 17、昆明 18、貴陽 19、柳州 20、武漢 21、重慶 22、徐州 23、惠州 24、茂名 25、洛陽 26、蘭州 27、西寧 28、湘潭 29、湛江 30、衡陽 31、畢節 32、淡水 33、江門 34、濰坊 35、呼和浩特 36、太原 37、常德 38、龍華 39、番禹 40、韶關 41、岳陽 42、陽江 43、汕頭 44、淄博 45、沈陽 46、株洲 47、崑山 48、榆林 49、包頭 50、玉溪 51、鷹潭 52、揭陽 53、安慶 54、唐山

籌備店

玉溪 惠東 北海 深圳龍崗 嘉興 永川 六盤水 許昌 臨汾 清遠 普洱 楚雄 石岐 海寧 貴港 河源 阜陽 安順 溫州 巴彥淖爾 深圳沙井店

蘇荷榮譽

2008年,《商界》雜志評選「中國特許品牌潛力50強」; 羅湖蘇荷被評為陽光娛樂承諾單位; 2009年,被評為湖南最受尊敬的非公有制企業; 柳州市城中區突出貢獻企業; 2010年,蘇荷南寧店被評為榜樣年度風尚品牌; 2011年,大運安保工作先進單位。 2012年,蘇荷南京店榮獲南京市「文明經營場所」獎; 合肥蘇荷榮獲合肥市「最具人氣酒吧」獎; 廣州本色榮獲金指環iC@ward全球設計大獎金獎; 2013年初,南京蘇荷入選南京市文化娛樂行業「金陵名店」。

蘇荷公益

2006年6月,蘇荷資助重慶市綦江縣永新鎮建勝村國小重建教學樓; 2008年,汶川地震、玉樹地震,蘇荷快速行動,第一時間向災區送去蘇荷的關愛; 2009年3月,蘇荷資助南寧市青秀區施厚國小教學樓建設及購買相應教學設備; 2010年,蘇荷在南寧開展了「關愛孤兒」、「為災區再送溫暖」、「向貧困生贈愛心鞋」等活動; 2011年,為國際愛護動物保護基金會(IFAW)捐款,並成立「金鷹匯」專項基金,用於金雕等瀕危鷹科的救助及保護; 2013年,全國蘇荷門店為雅安第一時間開展祈福、捐款活動,以實際行動溫暖震區人民。
截至目前,蘇荷累計捐款捐物超過500萬元。與此同時,蘇荷每進入一個城市,為當地提供大量的就業機會,直接解決數千人就業問題,間接提供就業崗位萬余個,用實際行動踐行著企業的社會責任。

B. 像蘇荷酒吧一般多久回收成本

樓上說投資300萬那位哥,必須是有一點離譜的。蘇荷酒吧就算是加盟店,都是至少700到1000萬之間的投資,300萬是沒有的,而且你說的不是一級股東,蘇荷是不會給一級股東讓外人做的,頂多是二級股東,二級股東的分成比蘇荷集團的大股東低,而且店長跟總監等職位還有股份分成,所以是不現實的。像樓主說的多久回本,這個要看你的市場把握度,比如前期的人氣,開銷,各種都要算在內,如果有心經驗或者有問題可以再繼續問我,本人曾在蘇荷酒吧任職三年,也做過內部三級股東招募的工作,在這方便比較擅長。謝謝。

C. 濟南蘇荷酒吧消費 濟南蘇荷酒吧在哪

誕生於2003年的蘇荷酒吧,是中國最具原創和個性的連鎖酒吧企業集團。獨特舒適的空間設計,極具魅力的音樂,親切真誠的服務,構築了蘇荷獨有的模式。10年間,「蘇荷模式」已經成為風行全國的酒吧商業模式,更帶動了中國酒吧行業的革新與發展。

蘇荷用純粹的「美好夜生活體驗」引領行業風向,用音樂和熱情,感動每一個城市的夜晚。經過9年發展,蘇荷已經進入快速發展階段,目前在全國已擁有近百家分店,是當之無愧的中國最大連鎖酒吧集團。

一、濟南蘇荷酒吧消費:

周日至周四小圓桌和小方桌長桌都無抵消拼桌300卡座boss01-09300元boss10-13500元。

周五至周六小圓桌和小方桌100長桌150拼桌500卡座boss01-09500boss10-13600。

二樓鑽石25-261000元平常800元其他鑽石平常600元節假日800元。

主打酒芝華士12年500一套,啤酒360一打,220半打。紅酒200到2000不等。10個人左右的中卡座最低消費是500,15個人左右的大卡是1000,散台300,包廂2200。

二、濟南蘇荷酒吧地址:

濟南蘇荷酒吧地址在趵突泉北路3號(泉城路三聯家電北200米)

蘇荷的室內設計以大量工業元素為特點,創新運用鋼鐵、齒輪、玻璃、原木等設計元素,融合後工業時代的時尚輕松感和包豪斯建築藝術,營造出藝術與自由、華麗和頹廢的醇和新感受,開創國內酒吧設計風格之先河,引起國內酒吧蜂起模仿,革新一個時代的夜生活體驗。


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D. 蘇荷酒吧的介紹

蘇荷酒吧,誕生於2003年,是中國酒吧連鎖企業。12年間,「蘇荷模式」已經成為風行全國的酒吧商業模式,更帶動了中國酒吧行業的革新與發展。經過12年發展蘇荷已進入快速發展階段,目前在全國已擁有近百家分店,是中國最大連鎖酒吧集團。12年嘔心發展,現簽約藝人超過1300名,覆蓋全國130個城市,每年30,000,000年輕人健康夜生活的選擇。

E. 聽說蘇荷酒吧是全亞洲最大的連鎖酒吧,健康 ,時尚,音樂非常好聽,是這樣的嗎不太了解,有了解的朋友告

蘇荷口碑:
1、蘇荷美女多
2、蘇荷的美女可以做老婆
3、蘇荷是高檔次和安全的酒吧
4、到蘇荷可以認識很多成功人士
5、蘇荷人氣最爆
6、蘇荷每天幾乎10點鍾就沒位置了,要去蘇荷得提前訂位
7、蘇荷等位還有免費的水果可以吃,等的時間長還有酒送
8、蘇荷的紀念禮品很豐富
9、蘇荷洋酒全是真酒,喝了不會上頭,不會覺得胸悶,其他場子的洋酒都是假酒
10、蘇荷氣氛好,不像其他場子像在開會一樣
11、蘇荷空氣好,不像其他場子一進去就想走
12、蘇荷來玩的客人素質比較好,很少有那些小仔來消費
13、蘇荷很少打架事件,來玩的話很安全
14、蘇荷是一個比較健康的酒吧,沒有小姐,連K粉也很少看到有吸的
15、蘇荷音樂很好,能讓客人HI起來
16、蘇荷的工作人員很會為客人著想,比如客人在這里丟了東西,基本上都能找回來
17、服務意識好:服務員熱情大方,對客人的態度認真有責任心
18、全場的氣氛很好:音樂部的人很會感動客人,還有服務員和客戶經理的配合很好,場內經常驚喜不斷,高潮不斷;
19、場內消費客人的素質很好:凡是來貴陽蘇荷玩的客人,形象、素質都很好,而且都有消費能力,沒有古惑仔的出現,給人一種安全感
20、音樂風格和視覺效果很好,全場的音樂風格都是很前衛的,DJ打碟的節奏的高潮環節拿捏得到位,視頻與音樂及歌手的配合感覺都給人一種全新的感受
21、同事與同事之間的感情及工作配合很好,不論公司領導和管理層與下屬的關系都相處得很融洽,上級沒有擺架子的情況,同事與同事之間的相互配合默契,不會計較誰做得多誰做得少;
22、對員工的管理人性化,公司領導對員工的滿意度為重要問題,給員工的福利和待遇都是貴陽夜場最好的
23、場內環境給人的感覺很好,從公司的外圍和內部裝修及音樂的風格,都是一種高貴而舒適的感受
24、員工與客人的關系處理得很好,員工與客人建立一種朋友關系,從而給客人一種親切感,讓客人對貴陽蘇荷產生一種戀戀不完的感覺
25、客人與客人見的認識空間很好,每位來蘇荷消費的客人都會在蘇荷認識自己理想的朋友,因此他們都會不約而同的一起來到蘇荷見見老朋友,認識更多的新朋友
26、領導管理層制度很好,對員工的工作和生活方面細節問題做得很到位,而且處事很公平、公開、公正
27、這里的裝修簡約、時尚,走進蘇荷就有一種莫名的親切感
28、這里的音樂動感,親切既有較強的穿透力,來到蘇荷就到了一個音樂的殿堂;
29、這里的酒水品質讓您放心,蘇荷向您做出假一罰十的承諾;
30、這里有一流的服務團隊,讓你在酒吧也能找到五星酒店的感受;
31、這里小吃有著自己獨特的口味,讓你在其他地方根本無法找到這種味道;
32、這里的夜晚匯集了全市的所有俊男靚女;
33、蘇荷的音樂不錯,歌手也經常更換;
34、蘇荷酒吧宣傳很好;
35、蘇荷品牌很大,知名度很廣;
36、菲拉氣氛不好;品客檔次不高、衛生不好,服務態度不好;88小姐太多,美高美歌手不行;外灘一號裝修不好,氣氛不好,空氣不好;
37、員工宿舍設備齊全,有空調,有電視等,擁有專門為員工洗工衣及私人衣物的洗衣房;
38、員工餐很豐富,有雞鴨魚肉,而且與客餐分開,絕不用客人所食剩的,都是最新鮮的,所以蘇荷的管理制度很好,員工福利待遇好;
39、領導很關心員工,視其為自己的親人般對待;
40、貴陽蘇荷酒吧是個文明的娛樂場所;
41、貴陽蘇荷員工人人有目標,並且不斷突破目標;
42、蘇荷管理制度科學而且人性化;
43、綠色健康酒吧;安全舒適的酒吧;靈魂音樂酒吧;消費得起的酒吧;人氣嗨吧;獨特的品牌酒吧;優質服務酒吧;不一樣的酒吧;
44、貴陽最有實力、最頂尖的酒吧;
45、拾金不昧的娛樂場所;
46、內部管理最好的酒吧;對員工關心滿意度最高的酒吧;
47、環境優雅、獨特,是別的酒吧想模仿而永遠也不及的;
48、是成功人士的天堂,是高檔酒吧的象徵;
49、蘇荷是貴陽人氣最爆的酒吧;
50、蘇荷是貴陽消費人群最多的酒吧;
51、蘇荷的歌手、DJ是整個貴陽最優秀的;
52、蘇荷的裝修風格是貴陽最前衛的;
53、蘇荷員工的精神面貌是最好的,員工素質是最高的;
54、蘇荷的未來發展是中國最好的酒吧;
55、蘇荷員工的福利是最好的;
54、蘇荷開店多,都是在中國的一、二線城市;
55、蘇荷的老總很厲害,經理很有精神,很帥氣;
56、我們是品牌最好的酒吧;
57、我們的服務是最超前的;
58、我們的裝修是最有品位的;

其他店的壞口碑:
1、88好亂啊,剛剛聽說捅到人;
2、88古惑仔太多了,直接就是古惑仔的天堂;
3、88好多小姐,丑得要死;
4、傑克丹尼喝得我頭超痛;
5、我有天10點多鍾去88還以為關門了呢,原來人那麼少;
6、88玩著一點意思都沒有,音樂單調,超無聊;
7、88的歌手好假哦,好多都在假唱;
8、88的服務員好黑,VIP的單都敢吃;
9、音樂、燈光效果很差;
10、人員素質偏低,小仔很多;
11、在其他場子玩很容易發生打架,感覺不是很安全;
12、在其他場子隨時可見一些吸食K粉的人,和聚眾賭博的,又不知道該場子的手續是否齊全;
13、服務效率很低,衛生環境很差;
14、老總和經理都不會主動給客人敬酒的,客人覺得來這里玩沒有多大的面子;
15、其他場子的消防安全不是很好;
16、衛生條件很差,整場到處是果皮、垃圾;
17、服務意識淡薄,對客人的服務不夠重視和關心;
18、治安管理很亂;
19、裝修風格太差勁,與慢搖吧的特質背道而馳;
20、內部管理不人性化、混亂、員工心態不正;
21、歌手和表演者的素質和行為低俗;
22、服務員及管理人員給客人的感覺很古板,沒有親切感;
23、音樂風格太低俗,給人一種浮躁的感覺,找不到新鮮感,太枯燥;
24、員工待遇很差,不給員工上訓練課,員工活動少;
25、突發事件處理不及時;
26、88沒有新歌手,都是那幾個老歌手;
27、88裝修給人感覺不好;
28、高仿版酒吧、色情酒吧、早期迪高酒吧;
29、設施設備最壞、最差的酒吧;
30、衛生搞不好,廁所又臟又臭;
31、服務不及時,點了酒水半天傳不上桌;
32、信譽度很差,回頭客很少;
33、酒吧老闆無長遠意識,售假酒;
34、大多數進場買飲料送酒,整場同樣酒,沒檔次;
35、DJ、歌手是業余的,不專業;
36、美高美進門就是西遊記的水簾洞;
37、美高美進去看到保安都快睡著了;
38、菲拉12:00都在擦桌子,員工准備下班了;
39、88進門就是粘腳的;
40、菲拉無帶位;
41、88小吃不好吃,大廳太冷太空;

內部接待及票務
一、 內部接待注意事項
1、 接待人員要求:
(1)儀容儀表:干凈整潔、大方得體
(2)精神面貌:熱情、親和力強
(3)基本熟悉整個城市路況、消費情況、人文環境、合作商消費情況等
(4)深入了解公司文化及發展方向
(5)有C1以上駕照最佳
2、注意事項:
(1)接到通知後,根據到達時間,提前10分鍾到達指定地點,注意:
 接待車輛可借用投資商的車或與當地租車公司聯系,出發前,先聯系被接人員,確定信息
 如遇車流高峰期,接待車輛和接待人員必須提前出發以保證在被接人到達前先到達
 對不認識的被接人員及重要來賓,必須使用接待牌
(2)根據人數、性別、級別安排入住,如需入住酒店應提前預訂好房間
(3)出發前,先聯系被接人員,確定信息,並且發送表示歡迎和溫馨提示的簡訊。簡訊內容包括:歡迎詞、當地天氣、乘車情況等,如:親愛的夥伴,您好,我是XX店負責接待的XX,歡迎來到XX(形容詞)的XX(城市名),現在XX(城市名)天氣為XX,室外溫度為XX度,您確定到達時間後請及時與我聯系,方便接車,謝謝!祝旅途愉快!)
(4)如有調店人員到達,應提前1天准備好宿舍,將床上用品鋪好,衛生打掃干凈,並且進行好宿舍水電的檢查(熱水器是否正常、飲水機有無飲用水,燈泡是否損壞,插座是否正常),對總部出差人員提供日常生活用品(衣架、毛巾、牙刷、牙膏、漱口杯、拖鞋、洗衣粉、小瓶沐浴用品)
二、票務
1、需要收集的票務及常用合作商家電話:機票、火車票、飲水票、物流快遞公司、廣告公司
2、所有票務預訂信息由采購負責收集交行政部統一管理
3、收集電話時同一票務最少要咨詢3家公司以上,進行價格、服務質量的對比
4、合作票務公司必須證照齊全,具有生產產品的合法證件或經銷證件網路地圖

F. 加盟蘇荷酒吧需要多少資金

蘇荷酒吧加盟的費用是500~1000w可以說加盟蘇荷酒吧資金需求很大。只要是資金滿足了其他的也並不是太難。希望可以幫到你。我也准備開一間酒吧的,蘇荷酒吧已經看過了沒那麼多資金。呵呵

G. 蘇荷酒吧是不是屬於諾亞方舟的

合縱文化集團,綜合音樂實體音樂文化全產業鏈整合,南北2大音樂基地,輸出1300名藝人歌手,已舉辦音樂賽事不下50場,15家子公司,10個明星品牌門店221家覆蓋全國130個城市,從培養到輸出全面覆蓋蘇荷酒吧、本色酒吧、純K、胡桃里音樂酒館、豐富現代都市夜生活。
旗下蘇荷酒吧大力發展加盟事業,全國分店已達102個城市,基本做到一線城市一城一店,二、三線城市選擇進入,並已確定七十個市/區為重點發展對象,將與合作夥伴一起打造未來蘇荷實力版圖,將「美好夜生活體驗」帶至更多人的生活。擁有進入全國五個一線城市,同時有個城市正在籌備。旗下Live K BAR即將規模化運營,迅速在中南、華北二十個經濟發達城市和地區拉開帷幕。合縱音樂學院向全國樂壇源源不斷地輸送音樂人才

蘇荷酒吧屬於合縱文化集團旗下

H. 室內休閑娛樂項目

有很多經營者打算趁著室內娛樂業態的黃金時期,大大獲利一把。那麼大家知道室內休閑娛樂項目有哪些呢?下面一起來看看!

室內娛樂項目——網魚網咖

投資金額:100萬元以上

項目詳情:網魚網咖創立於1998年,經過近二十年的發展,目前網魚網咖在全國50多座城市已擁有200多家營業門店及400多萬會員,覆蓋范圍一直延伸到加拿大、澳大利亞等國家的`著名城市。到2014年底,網魚已服務1500萬人次,最高每日接待5.5萬人次,每天有365人成為網魚會員。

室內娛樂項目——蘇荷酒吧

投資金額:50-100萬元

項目詳情:蘇荷酒吧創立於2003年,至今已經在全國開設近60家分店,是當之無愧的中國最大連鎖酒吧集團。 蘇荷酒吧近年來在國內不斷獲得各個獎項,其中全國服務行業最高獎項「金典獎」使得其知名度達到頂點,南京蘇荷也獲得了「金陵名店」的榮譽,其他大大小小的獎項更是數不勝數,從而使得其成為了全國連鎖加盟企業中最具投資價值的品牌之一。

室內娛樂項目——金字塔影院

投資金額:50-100萬元

項目詳情:金字塔影院在全國有50多家門店,投資這個項目能夠省去投資者大量的時間、精力和財力因為,總部會從選址、定位、規劃、設計、裝修方案、設備配置、證件辦理、人員培訓、影片供應、經營管理到申請國家補貼國家電影基金實行一條龍全方位服務,確保開店無憂。

室內娛樂項目——寶樂迪量販KTV

投資金額:100萬元以上

項目詳情:寶樂迪量販KTV是青島寶樂迪文化管理有限公司旗下品牌,成立於2010年,短短幾年的發展,寶樂迪量販式KTV在全國已經開設了500多家門店,取得了相當高的成就。寶樂迪量販KTV的實力不僅表現在數量上,同時也在規模上得到了反映。

室內娛樂項目——51密室逃脫俱樂部

投資金額:5-10萬元

項目詳情:51密室逃脫俱樂部是北京首家真人密室逃脫公司所推出的項目,該品牌成立於2012年,至今已經在全國開設20多家加盟店,店店生意火爆!選擇51密室逃脫俱樂部加盟,總部會提供全方位的創業指導,確保您盈利無憂!


I. 辦一家蘇荷酒吧的加盟費多少要多少錢才能辦像個樣子

beerbox酒匣子、本色、蘇荷、Coey&Co等有分店的都問過了。純清吧的酒匣子6萬,Coey&Co好像8萬,hi場的本色和蘇荷要200萬和160萬。 這些只是加盟費!

J. 蘇荷酒吧是什麼企業,老闆是哪裡的

沐撫的老闆