㈠ 請問一下，成都紅旗連鎖，互惠超市，WOWO超市，舞東風，聯合100各有多少家
紅旗連鎖1100家 互惠1000家 WOWO200家 舞東風350家 聯合100 150家
㈡ 馬上要去wowo超市工作了，wowo超市必須要說歡迎六部曲嗎問問
不用，那個超市都一樣，你開始去的時候精明一點，等弄好了，後面啥事都沒有。
㈢ 開個超市前景如何
說實話，我是川610店的老闆！我對你們聯合一百成都營銷區一點信心也沒有！我現在貨源都不是你們那裡的。而且我加盟了2個月就已經知道你們就是個騙子公司，現在聯盟官來都不來我們店了。一來就是喊我們簽合同，我看你們感恩就先不要學了。讓成都區學學怎麼做人。一萬五的加盟費 店招6千 收銀機5千多 我在外面一個牌子的3000就搞定。你們的那個要1900的軟體在另外那家他可以免費安裝，電腦出問題打個電話問問比我還凶。 不要加盟聯合一百
㈣ 成都wowo便利店員工待遇怎麼樣
給大家說說真實情況吧，最近成都哦哦便利店不斷的在招人，雖然招聘職位都是管理培訓生，但其實都是做的營業員工作。大家請想一下，招管理培訓生是為了以後能晉升店長，但你們想下哦哦總共才多少家便利店，培訓考核合格後怎麼可能讓你去當店長。最讓人無語的是簽合同，在你培訓期間你還得要每天交20元/天的錢給公司，更令人奇怪的是不同職位的培訓費收費不同，管理培訓生是1000，副店長1500，店長2000。也就是說今後你要在晉升還得繼續另交培訓費。在來說說哦哦的工作時間，3班倒，前2天白班，後1天夜班，夜班也就是上通宵班，上完夜班當天可以休息，第二天繼續上班。然後不停這樣重復上，仔細算一算，也就是說其實你是沒有真正休到假的。大家想一下，你上了夜班，第二天肯定要睡覺，但是公司卻把你休息這天算成放假的，想想吧，這也叫放假？坑爹啊！最後是工資，招聘人員來學校和在雙選會上給我們說的是1800元/月，但在簽合同的時候卻寫的是1050（這是成都市最低工資標准），試用期6個月，前3個月自己交社保。
總的說來，就是哦哦公司在招我們人員的時候基本不用花一分錢，而且我們還要倒給錢，這是我所了解到成都最節約成本的公司。反正我不幹了，正要去的人自己去感受一下也就能體會了。
㈤ wowo超市能加盟嗎
可以 WOWO肯定要賺錢,加盟一家品牌你也不喜歡虧錢, 關鍵的問題是投資者對投資的行業要有所了解, 有了加盟WOWO想法,就對從事的便利店有一個清晰認識。 有了這個認識，就有打持久戰的准備， 因為便利店是一個非暴利行業，但具有穩定性和持久成長的特點。 另一點，在內地在成都，我們是第一家專業便利店， 當地消費者的認知停留在價格競爭，對便利店的接受在被動接受， 晚上買不到商品才到WOWO； 同時當地的供應商開發早餐的經驗缺乏，到現在，還沒有做盒飯（ 便當）的合作夥伴，許多適合銷售的品種在開發， 贏利模型尚未成熟，贏利期拉長，你不賺錢也做不長， 這是WOWO公司不原看到的。我們認為加盟的條件還不成熟。
希望採納
㈥ wowo便利店在成都快速發展的原因是什麼
1.商品品類豐富
wowo便利店商品結構方面，單品數超過3000，包括鮮食、休閑食品、飲料、酒類、香煙、日化用品、生活用品、醫療用品、非處方葯、文具用品、休閑用品、計生用品等。為消費者提供更多的購物服務。
除此之外，還為顧客提供門店特色服務，比如2013年與京東、順豐等達成戰略合作，開展O2O業務;還設立了拉卡拉自助繳費等項目;在wowo便利，你也可以享受到免費的開水、wifi服務，票務代買、鮮花預訂、移動電源充電、支付寶、銀聯等各種線上支付手段等。
雖然這些商品服務基本不盈利，但每天由此增加5%左右的客流量。
2.學習711專注鮮食
鮮食是便利店的核心，鮮食做得好，便利店不會差，在鮮食研發生產方面，wowo便利店吸收711便利店的經驗，依託西南地區首家中央廚房，以川菜為主打不斷研發出川菜和其他菜系的便當，每周都會有4-5款新單品推出。
3.信息化的管理，提升物流配送效率
另外，wowo便利店整個物流中心分為常溫、冷凍倉，商品吞吐量達5000萬元，商品在倉庫內從收貨、上架、盤點、分揀、出庫、運輸各環節都實現了信息化管理，先進的硬體設備、健全的軟體系統，能及時了解到每一訂單的處理進程和狀態。採用先進的信息化管理、自助揀貨、配送系統後，大大提升了wowo物流配送的效率。
4.開放加盟，快速拓展開店
WOWO的加盟店鋪將分為時尚店、標准店、普通店三種模式，WOWO對加盟店提供包括品牌、開發、商品、運營、系統在內的五項支持。為了能讓加盟店鋪能良好的運營下去，WOWO將成熟經營模式全店輸出，降低加盟店投資風險，同時對加盟店進行科學店鋪選址評估，進行統一的裝修及品牌形象設計，統一采購、統一配送，整合不同商品通路資源，確保競爭性商品及營銷支持。
同時，還將對加盟店進行保姆式全程教育培訓指導，專屬營運督導店鋪現場咨詢服務，並提供強大高效的大數據支持端，融合線上線下經營指導支持。
特別是為了加強連鎖加盟店的管理，wowo便利店與百世進行戰略合作，將市場面向全國，採取直營與加盟相結合的方式來拓展門店，同時將依託百世成熟物流體系為消費者實現最後一公里的消費體驗。強強聯手會讓WOWO便利在商品、倉配、門店等諸多環節的營運得到快速提升，最終達到促進WOWO便利門店發展和運營改善的目的，與百世的合作，雙方將達到共贏。
㈦ 為什麼WOWO超市的東西比外面小賣部東西還貴物價局怎麼會不管
你好！一班來說超市裡面的什麼東西，都要比外面貴，也可以這樣說，每個商開如果想要自己賣的東西進超市，他的每個產品都會收條碼費，而且收得也很高，從另一個方面講，開超市是一下要上稅的，而且上稅也很高，如果他介線賣低就連上稅得錢也找不回來，那他還開什麼超市呢？另外，你應該放邊的是，在超市裡面買的東西應該來說都比較安全，因為他們的衛生搞得比較好，比外面小賣部的衛生好，說到外面小賣部，他只是出一點房租而也，如果上稅他也上不了多少，他賣的便宜都是他純鑽的錢。他的開支很小，他賣便宜一點而且賣的東西比較多，這樣也是一樣得效益啊！
㈧ 成都wowo超市招聘兼職，一天180，靠譜嗎
不靠譜